回答者: 男性/ 技術者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術部 技術課/ 課長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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680万円 | 42万円 | 0万円 | 170万円 |
年収 | 680万円 |
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月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 170万円 |
昇給に関しては最近は地元の中ではいい方だと感じています、賞与ついても会社の業績に対して十分に出してくれている印象です、ただし手当に関しては、家族手当や住宅手当がなく、他の企業に比べて劣っている印象があります。
各部門対しての給与差がなく精神的に辛い間接部門のが不利です
評価制度:
昇進、昇格は均等に与えられています、比較的若くても実力主義で昇格できます。
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造
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