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株式会社フカガワの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:
8:20~17:20の7.75時間勤務です。
残業は月に20時間程度になります。
休日は土日祝日が基本休みですが、今年度は年に7回の土曜日出勤があります。
現在は年間休日120日ですが、来年度から完全週休二日制に移行し、年間休日は127日になる予定です。
有給休暇も比較的取りやすい環境にあり、プライベートの時間を大切にしている会社です。

多様な働き方支援:
仕事と家庭が両立できるワークライフバランスがとれた働きやすい会社として、本社が所在する埼玉県では「多様な働き方実践企業」として認定されています。
育児休業、介護休業、社内報掲載等も行っています。
また、申請して許可がおりたら副業も可能になります。申請する際は就業規則に準じて、日々の業務に支障の出ないような職業に限ります。

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月08日
勤務時間・休日休暇:当日休みも有給もとりやすい。残業も数えるほどしかしたことがな
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回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月27日
多様な働き方支援:コロナ禍ですが、交代制で出勤し、一部リモートワークに対応した働
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回答者: 男性/ 倉庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.8
口コミ投稿日:2021年03月23日
勤務時間・休日休暇:休憩時間にはいっても電話は取らなければならないし、お客様が商
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時20分~17時20分の実働7.75時間です。「
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月23日
勤務時間・休日休暇:年に8回ほど土曜出勤があります。その他土日祝は基本的に休みで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月02日
勤務時間・休日休暇:営業は残業しないと仕事が終わらないというのが当たり前。次に1
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月24日
勤務時間・休日休暇:有給は取得しやすいです。2か月に一回のペースで土曜日の出勤が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月27日
勤務時間・休日休暇:年間休日が120日となり以前よりは改善された。しかし何故か頑
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
勤務時間・休日休暇:基本的に土曜日は会社を回したいらしくA班B班に分けて仕事をす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:事務職・製造職なら月20時間程度で済むが、営業は40時間を超
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
多様な働き方支援:月1回程と書かれている土曜出勤は月2回がスタンダード。週6働い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】思い出す限り支援制度は無かった気がする
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:長期休暇が取りやすい。新婚旅行で2週間程休んでる人も居た気が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月18日
勤務時間・休日休暇:休日109日プラス誕生日休暇プラス有給消化働き方改革に沿って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:月に1回程度土曜出勤とあるが、第3土曜だけ全休なので、月2回
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
多様な働き方支援:これしかないと思う。有給消化率。忙しくても休めるし、突然休んで
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
勤務時間・休日休暇:祝日はすべて休みなので予定を立てやすい。年に1日誕生日休暇を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:営業は定時に上がれることはまずない。始業は8:20であるが、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月17日
勤務時間・休日休暇:残業が多い。配達をしながら帰る時には、帰りが深夜になる事もあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:月に1回程度土曜出勤と聞いていたが、実際は月に2回程度ある。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】語学支援や技術手当を増やしたらもっと成
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】そもそも活躍する場がないので、制度も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員交流のための制度】新年会、3年に1回タダでいける社員旅行(国内か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
多様な働き方支援:土曜出勤のせいで、家族と過ごす時間が少なくなっている。家族の幸
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
社内制度:【社員交流のための制度】全国に営業所があるが、営業所によっては社員交流
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:土曜出勤の時間がひたすら無駄である。仕事もないのに出勤してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
多様な働き方支援:土曜出勤があるので、他の友人と予定が合わない時がある。習い事等
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:年間休日がバースデー休暇を入れても、109日しかない。飲食店
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:古くさい考え方。昔からこうしていたからこうするのは当たり前と押し付けて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
勤務時間・休日休暇:終業時間が17時20分と早いので、家に早く帰ることができる。
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口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:始業が早いため、終了時間も早い。定時で上がれば楽しむことも出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月05日
勤務時間・休日休暇:営業は、50時間のみなす残業代込みの給与ですが、営業事務は、
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