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チューリップ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
345万円210~450万円10

(平均年齢34.7歳)

回答者の平均年収345万円
回答者の年収範囲210~450万円
回答者数10

(平均年齢34.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
363万円
(平均年齢31.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢38.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
210万円
(平均年齢43.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
250万円
(平均年齢24.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
400万円
(平均年齢40.5歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
375万円
(平均年齢33.5歳)

年収分布

(人)
(万円)

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チューリップ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:縫い針やかぎ針あまり爆発的に消費されるものでないので。残念ながら売り上
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チューリップ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月22日
福利厚生:通勤手当はある。中小企業退職金共済制度に加入している。オフィス環境:本
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
大阪府大阪市西成区南津守6丁目5-53
メーカー・精密・医療機器
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
賞与:1年に2回、6か月の半期ごとに上司と目標を決める面談がある。... 続きを見る
2.9
東京都江東区新砂3丁目4-10
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年に一度の昇給は前年度の評価に応じて金額が決定される。賞与は... 続きを見る
3.1
栃木県大田原市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】退職していないため、不明... 続きを見る
2.8
東京都文京区本郷3丁目25-11
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:定期昇給あり。評価制度:半期ごとの評価面談あり。ほぼ年功序列... 続きを見る
3.3
東京都文京区本郷2丁目27-20本郷センタービル 3F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ CS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ CS
給与制度:給与水準は高いと思います。営業所によっては貰えていたはずの手... 続きを見る
3.3
大阪府和泉市あゆみ野2丁目6-2
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:業績連動賞与は入っている。給与はAをとれば1段階、Sを取れば... 続きを見る
2.9
埼玉県秩父市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給試験はレポートとなります。ただし、レポートを合格しても、... 続きを見る
2.8
広島県広島市中区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給額は非常に低く、昇格しなければほどんど給料が上がりません... 続きを見る
2.9
奈良県生駒市北田原町1067-25
メーカー・精密・医療機器
3.2
栃木県鹿沼市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:年収や給与、ボーナスは額面だけ見るとそこまで不満を覚えること... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)