企業カルチャー・社風:特に思い付かない。組織体制・コミュニケーション:上の人間が現...
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3.1
神奈川県横浜市栄区公田町1020番5
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
静岡県静岡市葵区常磐町２丁目１３－４
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:「社員第一主義」「日本で1番笑顔の多い会社にする。」「プレミ...
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3.8
岡山県玉野市東高崎25-34
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:理念が大切ということはよく聞いていました。けれども、それが浸...
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2.7
群馬県伊勢崎市鹿島町440-1
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】契約時に休憩時間1時間と言われますが、実...
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2.8
千葉県君津市
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 介護職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:一応マニュアルがありそれ通りに業務をする形です。組織体制・コ...
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3.0
東京都渋谷区道玄坂１丁目１０－８渋谷道玄坂東急ビル
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 介護職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:人間関係はそんなに悪くなく、比較的上司にも気軽に相談できるよ...
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3.5
東京都中央区京橋２丁目８－７読売八重洲ビル ５Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ ケアスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:温かみのある良い社風だと思う。組織体制・コミュニケーション:...
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2.9
神奈川県横浜市旭区
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:ヘルパーなど対応人員の調整が困難な場合でも、とりあえず依頼は...
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3.6
神奈川県川崎市高津区久地３丁目１３－１
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:出産、その後の子育ての制度がしっかりあり、産休や、育児休暇、...
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3.1
広島県広島市中区ひろしまハイビル２１
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:経営理念が、金儲け主義の傾向がある。スタッフの事もあるから、...
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社会福祉法人富士厚生会のカテゴリ別口コミ（12件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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社会福祉法人富士厚生会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 経理事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
トップの力は強いようですが、職員は和気あいあいとやっていたように思います。
組織体制・コミュニケーション:
施設にもよると思いますが、私がいた場所はとてもアットホームでみな仲が良かったです。
ダイバーシティ・多様性:
介護業界にもこれから様々な人が入ってくると思いますが、人手不足の業界なので大歓迎だと思います。