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株式会社埼英スクールの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
女性の働きやすさ:講師に女性を採用しているのも
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 講師

2.8
口コミ投稿日:2021年06月16日
女性の働きやすさ:やはり夜が遅くなる仕事なので、段々と女性は減っていっているよう
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:夜が遅いため、女性は働きにくいと感じることが多いのではないだろ
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長

2.3
口コミ投稿日:2020年08月22日
女性の働きやすさ:女性を活躍させて、企業イメージをあげようとする傾向がある。会議
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性の教室長はほぼおらず、夜が遅いのもあって、女性が長く働くの
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月03日
女性の働きやすさ:女性は少ない。英語化は比較的女性がいたとおもうが、科目によって
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:帰宅時間が遅く、配属によっては女性でも午前1時をすぎる時もある
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:終業時間が遅く、女性職員でも午前1時を過ぎたりする。一般的な家
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女性の働きやすさ:長時間勤務で働きにくい。男性が多いので、体力が必要です。... 続きを見る
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