Item: 大島造園土木株式会社
Rating: 3.3
Author: 男性 / 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） / 現職（回答時） / 正社員

3.4

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 豊田支店工務部/ 上席主任

3.0

口コミ投稿日：2021年09月07日

成長・キャリア開発:
放任主義、現場で覚えることが多く、成長は個人の能力次第

働きがい:
任される裁量は大きいので多くの経験を積むことが出来る。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：責任ある仕事を任せてもらえる点です。一つの施設の一部ではなく、施設全体

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：緑地管理では毎年同じ作業を繰り返しているため、ただのルーチンワークだと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：緑化の仕事はお客様にとって、くつろぎや癒やしの空間、楽しい場所であるこ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

教育・研修：建設業の現場は古い体質が今でも残っているところがあると思います。俺の

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：仕事のやりがいとして、造園業界の中では比較的大きな会社で大きな工事や特

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：管理業務では、新入社員でも2年目から（中途採用ではもっと早い段階から）

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

成長・キャリア開発：「みどり」を大切に思うお客様を相手にしている点です。主要な顧

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

教育・研修：一任されていることで、発生した問題などは自分から発信していかない限り

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月24日

働きがい：維持管理の担当をすると、樹木等の育成について自分で考えたことを相談しな

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：地球温暖化への懸念が叫ばれる中、緑を増やす、緑が安定して保たれる様維持

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：安定した経営地盤であるため、安心して仕事ができる。自然と触れ合うことの

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：提案・企画から設計施工まで全てに関わることができる。1つのプロジェクト

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：造園に関する知識、技能が無くても大丈夫。外で働くことが好きで、物づくり

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：顧客企業が非常に安定していて、外注業者である弊社への対応もとても紳士的

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：担当者ごとに現場を任せられるので、現場の自由度は高く自分のやり方で仕事

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

働きがい：ランドマークとなるような、大きな現場に携われる事、設計から施工、その後

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年04月23日

教育・研修：社員の成長につなげ、会社全体の成長につなげるために役職段階的な研修制

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：社員教育や資格取得に力をいれており、年に数回研修がある。現場

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】やりがいはない。名前だけの上司がすべて牛耳っていて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】チャレンジは許されない。過去と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】できない。ここにいて一言もしゃべるこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】立っていない。機

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】サポートは特にないですね。自分で考えて仕事をし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】全くアイディアすら生まれてこない。役員が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】悪すぎます。社長は自分が気に入った社員しか何も話

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事は見て覚えろ、仕事は盗むものだ、という昔のような古い教え方をする人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：責任者の部長が数年で定年退職されるので、その代わりに入社。これはやりが

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会社名	大島造園土木株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	http://www.oshimazoen.co.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区栄１丁目１０－３４

従業員数	105名
設立年	1972年
資本金	30百万円
代表者	大島健資
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3798件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

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(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
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