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二宮産業株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
オフィス環境：現在、社会問題となっている受動喫煙には、全く配慮がなく、タバコを吸うのが当たり前のような、時代遅れな考えが蔓延していた
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】受動喫煙に対して、全く配慮がなされていな
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
福利厚生：地方の中小企業なので、大企業と比較できるような制度は、全くと言ってよい
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口コミ投稿日：2018年03月30日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日
福利厚生：特に良い（評価出来るポイント）は勤務していた時に感じる事ができなかった
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】基本的に毎週日曜日が休みですが、
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の消化率や消化促進施策】有給休暇なんてもってのほか、有給休暇
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請
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二宮産業株式会社の回答者別口コミ（2人）

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2014年時点の情報
3.2 最新の回答：2018年11月14日
  • 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
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最新の回答：2018年03月30日
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