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株式会社ニチイ学館の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月19日

回答者: 回答なし/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
156万円 13万円 0万円 0万円
年収 156万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:安い。昇給はほぼない。通算10年在籍していたものの、途中から何年か午前
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口コミ投稿日:2019年11月30日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:定期的にベースアップのために課題の提出があった。勉強するためなのでそれ
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口コミ投稿日:2021年06月02日

回答者: 女性/ 外来クラーク/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 --万円 --万円 --万円
年収 120万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:高いとは決していえませんが一人暮らしをしている方もたくさんいたため、工
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口コミ投稿日:2017年02月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どこの会社でも言えることかもしれませんが、直属の上司にあたる主任クラス
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口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 医療事務/ 社員

2.4
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 4万円 13万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 13万円
給与制度:給料は安いのに、仕事量が多い。入社して数年後に賞与が出ましたが少しでし
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:標準報酬額が水準よりかなり低いことが気になります。自分はまだ一年目なの
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口コミ投稿日:2017年02月07日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:業務上の評価というよりは、定期的に実施されるテストの結果で評価される。
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口コミ投稿日:2016年02月13日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:何年いても同じ給料はありえないし、新しく入社してきた人と同じ給料はあり
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口コミ投稿日:2023年03月06日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最初はパートからスタートです。賞与は少ないです。評価制度:教育ラダーが
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口コミ投稿日:2015年10月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:やりがいはあるがほとんど給与が上がらないため、もっと頑張ろうというモチ
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口コミ投稿日:2015年10月21日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:そんな制度があるのかどうかもわからない、ただ研修をある程度終えたら級が
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口コミ投稿日:2015年10月21日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最低賃金で働かされてるし、仕事内容と給料が見合っていない。 そもそも、給
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口コミ投稿日:2015年11月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準に関しては、比較する業態がないので一概に論じられないが現場の人
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口コミ投稿日:2016年04月24日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2016年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:何年いても同じ給与。年功序列ではないにしても、年々やっていれば、同じ仕
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口コミ投稿日:2015年10月11日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:経験やスキルに応じて給与が変わることはほぼないため、あまりやりがいは感
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口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
140万円 14万円 0万円 10万円
年収 140万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:派遣としては普通。同じ部署で同じ仕事をしている派遣先の会社の正社員の方
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口コミ投稿日:2022年04月25日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
8万円 8万円 0万円 0万円
年収 8万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートタイムの扶養内での勤務。賞与なし。半年に一度昇給し、わずかながら
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口コミ投稿日:2019年03月12日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】ほとんどがパート従業員という働き方で正社員にはほぼな
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:全く良くないです。本社が各現場の業務内容を把握してない為、適材、適所が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:4月の立ち上げから本社と現場との連絡が出来ておらず混乱
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口コミ投稿日:2022年04月07日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 25万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:医療事務員として契約社員のような形で働いていました。その頃は賞与も夏冬
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口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 15万円 1万円 20万円
年収 230万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給は7万くらい。業務手当や病院手当がついて14万くらいだったと思う
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口コミ投稿日:2021年11月24日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2021年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
96万円 8万円 0万円 0万円
年収 96万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務量に対して割に合わない程の低賃金。フルタイムは正社員と契約社員がい
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口コミ投稿日:2022年11月15日

回答者: 女性/ 常勤ヘルパー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 15万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:基本給が低い。手当もつけてやっと総支給で20万ぐらい。基本給は一桁。頑
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口コミ投稿日:2024年05月10日

回答者: 女性/ ヘルパー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 20万円 1万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:当時では高い方でした。長年いると時給が少しづつアップする感じです。アッ
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口コミ投稿日:2024年04月07日

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 1万円 14万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 14万円
給与制度:給料は本当に低いです。賞与もわずか。続けることは難しいので、経験を積む
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口コミ投稿日:2022年09月17日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は他の医療系に比べて段違いなレベルで低い。男性はこの給与では家族を
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口コミ投稿日:2021年02月13日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 --万円 --万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給、昇給、手当なし。時給が最低賃金。給料が安すぎました。当時、シング
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口コミ投稿日:2023年10月31日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ 事務/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 12万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員なので、給料は安い。残業代はでるが、あまりに残業が多いと、社員
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口コミ投稿日:2022年04月15日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.6
口コミ投稿日:2022年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 15万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:賞与は一応ありましたが、たいした金額ではなかったです。  むかしは、昇
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口コミ投稿日:2016年06月18日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時間外もきちんと請求できる 派遣先企業との交渉やフォローがしっかりとして
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口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
95万円 12万円 0万円 0万円
年収 95万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はありませんでした。通勤手当がしっかりめに出ていたのでよかったです
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口コミ投稿日:2023年10月18日

回答者: 回答なし/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
40万円 2万円 0万円 0万円
年収 40万円
月給(総額) 2万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給が安い評価制度:時給が
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口コミ投稿日:2024年04月24日

回答者: 回答なし/ 介護施設/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ パート職員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 0万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パート時は基本的にはなかったです。正社員になってか
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口コミ投稿日:2023年10月18日

回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.1
口コミ投稿日:2023年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 7万円 0万円 30万円
年収 120万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:業務委託契約になりますが、賞与など用意さ
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