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回答者：男性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年10月16日

成長・キャリア開発:
資格所得に関しては奨励金が出る。ｅラーニングなどの受講も出来る
新卒から何年かでのフォローアップ研修や昇格者研修などの制度的な研修の他に
マネージャー研修や幹部候補者向け研修などが定期的に行われている

働きがい:
仕事を通じて顧客に感謝された時に非常にやりがいを感じる

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ システム開発

2.7

口コミ投稿日：2024年11月11日

成長・キャリア開発:案件の質が徐々に下がっていて、教育する文化もほぼないので、個

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年06月21日

働きがい:自分が担当したい事業領域や市場へ計画し営業を継続できる自由度はあるよう

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回答者：女性/ Sier/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:資格取得を積極的にお勧めしている。基本的な資格所得手当もある

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月03日

仕事を通して身につくスキル:会計業務の知識コンサルタントとしての基礎知識PMとし

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年08月15日

成長・キャリア開発:資格手当等はあるのでやる気のある人は報奨金を受け取れる働きが

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年11月06日

成長・キャリア開発:資格取得手当がある。働きがい:顧客から業務効率化を達成できた

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回答者：男性/ Se/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年11月17日

成長・キャリア開発:積極的にやれば成長できる環境はあると思う。働きがい:働きがい

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:資格取得の報奨制度がある。また研修は必須研修の他に個人が興味

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月03日

成長・キャリア開発:資格取得に関して、資格の難易度や重要性に応じて褒賞金が設定さ

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月17日

成長・キャリア開発:資格取得手当、研修はよく行

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月22日

成長・キャリア開発:資格取得手当、研修はある。働きが

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年10月08日

働きがい:手を挙げれば様々はチャレンジさせてくれるため、20代で大きなプロジェク

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回答者：男性/ シニアコンサルタント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション/ シニアコンサルタント

3.9

口コミ投稿日：2023年10月18日

成長・キャリア開発:IT 関係の資格や会計に関する勉強はしやすい環境が整ってると

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回答者：女性/ SE/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月10日

成長・キャリア開発:資格を取ると一時金が少し貰えた。働きがい:SEとして初歩的な

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】女性はスタッフ職以外はグラ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

働きがい：【目標の決め方】一応、目標管理制度はある。運用は現場任せなので配属次第

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回答者：男性/ システムコンサル/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ソリューション本部/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2020年11月19日

成長・キャリア開発:社内研修としてシステムコンサルタント研修やプロジェクトマネー

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：周りの人達が他人に対して無関心だったので、１人で集中して仕事をしたい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年04月23日

働きがい：・プライム案件が多く、上流から下流まですべての工程を経験できる。システ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2016年06月22日

成長・キャリア開発：プライマリーでの仕事の割合が高いので、大手ベンダーのアンダー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2016年04月23日

教育・研修：コンサルティング会社というのもあり、個人の力に頼っている面が多い。プ

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回答者：回答なし/ PG/SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年07月22日

成長・キャリア開発:現場によって使用言語やツールが異なるため、完全に自分の思い描

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回答者：回答なし/ PG/SE/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月26日

成長・キャリア開発:e-learningや書籍補助などの制度がある。業務を通じて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：資金力があり、経営の安定性はある。しかし、事業でリスクを取らないため、

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒入社したので、最初の3ヶ月は、教育と研修がしっかりしていました。

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会社名	株式会社ビジネスブレイン太田昭和
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.bbs.co.jp/
所在地	東京都港区西新橋１−１−１日比谷フォートタワー１５Ｆ

従業員数	680名
連結従業員数	1432名
設立年	1967年
資本金	2233百万円
代表者	小宮一浩
決算月	3月
上場年	1991年
平均年収	653万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2131件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1694件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(697件)
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5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2960件)

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