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株式会社バイタルネットの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
375万円200~560万円45

(平均年齢29.3歳)

回答者の平均年収375万円
回答者の年収範囲200~560万円
回答者数45

(平均年齢29.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
404万円
(平均年齢29.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
292万円
(平均年齢27.6歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
339万円
(平均年齢28.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳380万円480万円19
30~34歳413万円560万円10

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社バイタルネットの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 7万円 0万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
東北限定で考えれば、給与面は悪くないと思う。
ただ身近な比較対象が製薬メーカーの為、そこと比べてしまうとだいぶ低くなってしまう。仕事量にと給与面を比較してしまうと拘束時間も長い為低く感じてしまってもおかしくはないと思う。賞与が低い為そのあたりが改善すれば、給与面的にはある程度満足できるのではないかと感じる。

評価制度:
基本的には年功序列。勤務年数が長ければ自然と上がっていける。管理職になるためには人脈が必要となる。実力主義の部分は少ないので、そのような働き方を望んでいる人には合っていると思う。

回答者: 女性/ 在庫管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年に一回あり、年数を重ねるにつれて上がる金額も増えている印象です
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回答者: 女性/ 商品職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 倉庫/ 社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 0万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給は年々アップして行く。残業代が高いイメージ。給与制度の満足点:ち
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:高卒なので給料はかなり低いです。時給換算するとため息が出ます。ボーナス
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は同年代と比較するとわりといい方だとは思います。評価制度:実力や努
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇級は年功序列で上がっていき、入社して5年くらいはほぼ横並びだからそこ
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回答者: 男性/ MS/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:半期の販売額や利益額、回収サイトといった個人成績と支店成績で評価が決定
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 33万円 0万円 36万円
年収 420万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:勤続年数と共に給与が少しずつ上がっていく。営業の残業はみなし残業なので
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 360万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 360万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:大卒で新卒入社しましたが、給与は他の同級生などと比べると比較的高いほう
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 --万円 --万円 --万円
年収 370万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料に関しては低くもなく、高くもなく。新卒だと平均よりは少し高いかな程
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 6万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与に関してはベース、月数共に低い分同業者と比べて低いように思える。評
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 石巻支店/ なし

1.6
口コミ投稿日:2023年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 7万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給はあまりあがりません。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与に関しては年に
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回答者: 男性/ MS/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 62万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:賞与は評価項目が年々厳しくなり、会社があまり出したくないと考えているこ
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:同世代の社会人と比べると営業職の場合月の総支給だけみると並程度には貰え
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回答者: 男性/ 倉庫業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:高卒で入社したが、基本給が低い。その為昇給も基本給の2%〜3%しか上が
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回答者: 男性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 4万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業は自分の数字によって評価が変わりますが商品課ではどんなに貢献しても
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 23万円 0万円 93万円
年収 375万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 93万円
給与制度:割と納得できるくらいは貰えますが、薬剤師としては安いです。評価制度:徐
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:担当先にもよるが、仕事量に給料が見合わないと感じることが多かった。評価
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 32万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは年間で合計三ヶ月分です。ただ、原資になる基本給が低いのでボー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:学生を卒業し、新人として入社した辺りは周りの友人よりも給料はいい方でし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業職を外れると給料は大幅に下がります。歳を重ねるにつれて給料に満足い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人の目標やそれを設定させモチベーションを上げさせることもありませんで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:医療業界で比べると底辺です。卸・物流業界で考えるならば並か平均よりは少
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は恐ろしく低いと思います。 福利厚生は充実していますが賞与となる
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
27万円 1万円 0万円 6万円
年収 27万円
月給(総額) 1万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:年次で上がっていく。成果あげれば昇給への反映もあると思うが、実際には微
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給、ボーナスの評価は実際は業績評価ではなく上司の子分になった人が昇給
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事部の評価制度は厳密に決められているようです。社内規定にはっきりと明
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 14万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートは賞与なし評価制度:自動更新のシステ
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回答者: 女性/ 物流管理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/  

3.9
口コミ投稿日:2022年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 12万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:更新を続けていけば賃金アップもある評価制度:半年に1度更新面接がありま
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給制なので休憩時間の分は給料から差し引かれます月給制を希望していたの
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給制でしたが時給は高かった福利厚生はきちんとしていて書類の手続きなど
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株式会社バイタルネットの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ ms/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:住宅補助や優待などの福利厚生は東北でもかなり良いほう。そこを会社の売り
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:同世代の社会人と比べると営業職の場合月の総支給だけみると並程度には貰え
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給与制度:給与はネットで検索する年齢毎の平均年収くらいプラス在宅補助分... 続きを見る
2.9
福岡県福岡市東区松島3丁目34-33
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給与水準:月の給料は営業成績に関係なく、ほぼ固定かつ昇給も雀のまずは涙... 続きを見る
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東京都渋谷区笹塚1‐48‐3 住友不動産笹塚太陽ビル2階
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埼玉県さいたま市大宮区桜木町4丁目56-1
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