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株式会社バイタルネットの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社バイタルネットで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを248件掲載中。ライトハウスは、株式会社バイタルネットへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2022年03月16日

女性の働きやすさ:
主婦の人が多く、子供子学校行事やコロナでの休校などの際もやむを得ず休む事に関しては理解のある会社です。
採用担当側も、ある程度社会活動や子供の学校関連でのコミユニケーション能力や社交性、一般常識が出来る主婦層を求めている感じもあった。
得意先が病院や薬局なので薬剤師や医者相手に対応出来るように学校卒業したばっかりのような人よりは専業主婦でも何かしら社会経験ある人が良いと言うような感じだった。

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回答者：回答なし/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 一般

1.7

口コミ投稿日：2024年03月03日

女性の働きやすさ:女性管理職もここ1，2年で登用する機会が増えている気がする産休

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月05日

女性の働きやすさ:いい意味で女性だからといったひいきみたいなものはないと思います

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月10日

女性の働きやすさ:女性の新規雇用も多くなってきているので、働きやすい環境かと思い

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月27日

女性の働きやすさ:最近は女性管理職もでてきており、会社としても積極的に採用してい

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

女性の働きやすさ:女性活躍推進を図っているだけあっていごごちは悪くないと思う。た

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月05日

女性の働きやすさ:会社全体としては女性活躍を進めている。女性管理職も最近は多くな

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回答者：女性/ 在庫管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月20日

女性の働きやすさ:現在、女性管理職や女性を多く雇用するなどして女性が活躍できる場

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月29日

女性の働きやすさ:女性の採用も増え、個々に合った多様な働き方をサポートしてくれて

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 石巻支店/ なし

1.6

口コミ投稿日：2023年12月08日

女性の働きやすさ:管理職制度は単身の人でないと

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月23日

女性の働きやすさ:営業担当でも長期的に産休・育児休暇を取得している方が多く、基本

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回答者：男性/ MR、MS、DMR/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.7

口コミ投稿日：2024年04月15日

女性の働きやすさ:女性活躍への取り組みは積極的に行おうとしているが、まだ芽は出て

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回答者：女性/ 薬剤師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月09日

女性の働きやすさ:割と働きやすい職場だと思います。休暇もとりやすく、自分の趣味に

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回答者：女性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年04月25日

女性の働きやすさ:営業を続けるなら結婚などは大変そうだなと思ってみてます。結婚や

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回答者：男性/ MS/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月30日

女性の働きやすさ:最近女性の管理職登用も増えてきているが、男性の割合が多い職場な

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月17日

女性の働きやすさ:女性の役職者は思ってたよりいる印象。休暇のとりやすさも問題ない

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年10月29日

女性の働きやすさ:最近では営業職員で女性も積極的に採用しているみたいで増えてきて

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月20日

女性の働きやすさ:私が働いていた時点では、出産後に営業として復帰することは難しい

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年09月17日

女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきており、活躍しやすい環境を整えようとして

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年06月13日

女性の働きやすさ:女性が活躍できるように色々頑張ってい

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回答者：男性/ MS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2020年09月25日

女性の働きやすさ:独身のうちは営業としてやっていけると思います。結婚や出産をされ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年04月25日

女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすいかと思います。ただ営業職に配属されると

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

女性の働きやすさ：子育てしながら営業職という女性はおそらくおりません。その理由と

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

女性の働きやすさ：時短、育休(1歳まで)、産前産後休、全て女性であれば基本的に取

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月09日

女性の活躍・女性管理職：女性の営業支店長がおります。女性の活躍推進に力を入れてま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

女性の働きやすさ：営業だと休日出勤や夜の付き合いも多い仕事なので、結婚し子どもが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年05月14日

女性の働きやすさ:最近は、女性の営業職や管理職も増えてきており働きやすい環境にな

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回答者：女性/ 受注業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.2

口コミ投稿日：2021年03月09日

女性の働きやすさ:パートなので休み遅刻早退はし

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回答者：女性/ 物流管理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ アルバイト・パート/ 　

3.9

口コミ投稿日：2022年06月11日

女性の働きやすさ:女性が多く人間関係に気を使うため、人の入

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会社名	株式会社バイタルネット
業界	商社（医薬品・化粧品）
URL	https://www.vitalnet.jp/
所在地	宮城県仙台市青葉区

従業員数	1245名
設立年	1950年
資本金	3992百万円
代表者	一條武
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ユニ・チャーム株式会社 3.5 口コミ(573件)
2		株式会社スズケン 3.0 口コミ(916件)
3		株式会社あらた 3.0 口コミ(632件)

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(3.6)	P&Gプレステージ合同会社口コミ(669件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 14 時間
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(2.7)	東邦薬品株式会社口コミ(645件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 39 時間
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