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日揮ホールディングス株式会社の平均年収は779万円、年収範囲は400～1300万円です（46人の正社員の回答）。

日揮ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを32件掲載中。

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日揮ホールディングス株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
779万円	400~1300万円	46人

（平均年齢38.5歳）

回答者の平均年収	779万円
回答者の年収範囲	400~1300万円
回答者数	46人

（平均年齢38.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	983万円（平均年齢45.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	782万円（平均年齢40.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	813万円（平均年齢42.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	660万円（平均年齢31.6歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	760万円（平均年齢37.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	813万円（平均年齢38.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	775万円（平均年齢38.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	589万円	850万円	9人
30~34歳	700万円	850万円	7人
35~39歳	811万円	950万円	9人
40~44歳	850万円	950万円	8人
45~49歳	770万円	1050万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:低い。現場に行けば働いた分プラス、日当が出るのでそれなりに収入早くなる

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は同業他社に比べ、同じ、もしくは低い。残業する事で生活しているイ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列と出身会社で評価が決まる。若手はモチベーションの維持が難しく、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2019年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年に2回、個人面談があり、半期の評価を伝えられる。具体的な評価は無く、

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 部長補佐

3.8

口コミ投稿日：2020年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	65万円	--万円	400万円

年収	1200万円
月給（総額）	65万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	400万円

給与制度:30代では他の大手メーカーと比べても給料は高い方だと思う。４０以上での

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回答者：男性/ プロジェクトエンジニア/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年07月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:賞与は業績にある程度は連動しますが、大きくはふれません。また個人ごとの

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：業績評価と言われているが、実際は、年功序列で、決まっているため、頑張っ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実力主義です。学閥は殆どありません。有能な人は(良い実績を残した人)

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日揮ホールディングス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ プリンシパルエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月17日

福利厚生:退職金はDC　独身寮あり　通勤手当は支給される　グループ会社の商社によ

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ 部長補佐

3.8

口コミ投稿日：2020年06月04日

福利厚生:福利厚生はまずまず良い。退職金も大卒で新卒で入社して６５の定年まで働け

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会社名	日揮ホールディングス株式会社
業界	不動産・建設（プラント）
URL	https://www.jgc.com/jp/
所在地	神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目３－１

従業員数	236名
設立年	1928年
資本金	23611百万円
代表者	石塚忠
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

日揮ホールディングス株式会社の平均年収は779万円、年収範囲は400～1300万円です（46人の正社員の回答）。

日揮ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを32件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 設備メンテナンス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:神戸製鋼の下請けなので親が黒字であればボーナスは多い。基本給... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 調達 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員年収・給与の満足点:給与は年次があがると着実に増えていく年功序列型。毎年少しずつ... (続きを見る)

(2.6)	株式会社高田工業所口コミ(214件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 施工管理 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:普通の給料　九州の中小企業。評価制度:資格持ってたら昇給しや... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	983万円（平均年齢45.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	782万円（平均年齢40.5歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	813万円（平均年齢42.8歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	660万円（平均年齢31.6歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	760万円（平均年齢37.1歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	813万円（平均年齢38.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	775万円（平均年齢38.3歳）

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