口コミ投稿日:2024年03月11日
口コミ投稿日:2023年07月17日
回答者: 男性/ 副主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グロサリー/ 副主任
2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
回答者: 女性/ 定時社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2023年02月03日
回答者: 女性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.7
同じ業界の企業の口コミ
3.0
山形県山形市あこや町3丁目8-9
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ グロサリー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ グロサリー部門/ 特になし
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。一般的なスーパーというイメージで入ってからも...
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3.2
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:福利厚生が手厚いこと。入社して感じたことは、研修制度がとても...
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2.8
愛媛県松山市宮西1丁目2-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待と入社後のキャップ、問題ありません。働きがいがあ...
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3.4
東京都目黒区青葉台2丁目19-10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ ポップライター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:若者が多い店だと思っていたが、客層が悪く従業員が疲弊している...
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3.1
東京都江東区亀戸5丁目30-3
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより、時間に追われたり、力仕事があったりして、大変...
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3.3
大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:百貨店で華やかなところで働きたかったということと、年末年始、...
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3.4
東京都新宿区新宿3丁目14-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時にしっかりと教育して下さり、説明を受けてから店舗配属に...
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3.2
滋賀県彦根市
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:パート社員でも目標設定や研修の感想等の提出があります。かとい...
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2.8
岡山県岡山市北区表町2丁目1-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ サブリーダー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ レディース販売/ サブリーダー
入社時の期待と入社後のギャップ:伝統ある会社だが、固くはない風潮。...
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2.7
東京都板橋区上板橋3丁目1-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】近所で募集していたのと、長い時間働ける事が決め手...
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フレスコ株式会社のカテゴリ別口コミ(69件)
フレスコ株式会社の回答者別口コミ(10人)
- 販売職 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
5.0
最新の回答:2024年03月11日
- 日配 / 社員 / 販売士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.3
最新の回答:2023年10月19日
- 水産部 / 一般社員 / 水産 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年09月04日
- グロサリー / 副主任 / 副主任 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年07月17日
- 定時社員 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年06月28日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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フレスコ株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 水産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水産部/ 一般社員
入社前は採用担当の人事と関わることがほとんどです。しかし、そこで話された内容や希望配属先など、ほぼ考慮されないと言って良いでしょう。新卒に限っての話ですが、配属先、希望の有無は人事部長、社長が全てに担っており、2人が全てを決めます。つまり、ほとんど面識のない状態で希望も聞いていない状態で配属が決定されるのです。さらに不安点が残るのはこの配属に関しては他の人事の方にも共有されず、配属式当日に聞くという状態です。このような点でギャップが大きいと言えるでしょう。