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株式会社ザ・アールの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年12月20日
勤務時間・休日休暇:
超長時間労働。休みはとれません。深夜まで仕事が当たり前。19:30開始のミーティングはつらかった。身体を壊して倒れると休むことができます。

多様な働き方支援:
まったくできません。単身者ばかりが勤務していました。男並みの労働ができることが条件のように感じます。

回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 美術館

3.4
口コミ投稿日:2022年08月19日
勤務時間・休日休暇:スタッフが多かったので、シフトの調整はしやすかったです?多様
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:最低必要人数を確保できない場合はスタッフ間で代理を見つける制
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:今回の仕事は、9時から17時30分までの条件ですが、まずまず
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】業務内容、職種によるが、労働基準法上では残
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】チームを組む人材によっては、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:契約書の勤務時間を単純に計算しても10時間拘束、9時間実労で
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:ポジション、業務内容、業種によっては、勤務時間はきちんと管理
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】業務内容、職種により8時間内勤務のスタッフ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:希望休に関しては、可能な限り取得できるように考慮していただけ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】時間通りに退勤するように、上
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月07日
勤務時間・休日休暇:派遣先によると思いますが,柔軟に対応していただき,希望通りお
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年04月30日
勤務時間・休日休暇:比較的標準的な勤務時間のことが多いが、中には1日4時間しか働
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:急なお休みのときに、ヘルプの方が入ってくださるので、その点は安
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
多様な働き方支援:派遣社員でもきちんと就業してたら、週2でもちゃんと有給もありま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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