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株式会社JEMSの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
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株式会社JEMSの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社JEMSで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを70件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社JEMSへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年11月20日
口コミ投稿日:2023年02月06日
回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
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3.7
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3.1
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3.2
東京都品川区大崎1−11−2ゲートシティ大崎イーストタワー9F・15F
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3.0
東京都中央区新川1−3−17新川三幸ビル7F
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回答者: 回答なし/ ソルーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:コロナ禍になる前は色んな部活みたいな活動があったようだが、コ...
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3.0
愛知県名古屋市中村区名駅4−4−10名古屋クロスコートタワー14F
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企業カルチャー・社風:システムの安定稼働を最優先で考えるので、堅実にシステム設計を...
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3.2
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:バリバリ働いている優秀な人もいます。設計が中心なので、下流よ...
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3.5
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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株式会社JEMSの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織変更は多い。
成果が出てないと組織変更で対応しようとする。
チャレンジも含めて新しいことを対応する機会もあるが、基本的には日々同じ業務を繰り返すことが多い
組織体制・コミュニケーション:
平均的な年齢が30代中盤ほどになる為、成熟した組織にはなっていない。
その分中間の人を経由することが多いかもしれないが課の中での上と下の距離は他の企業ほど離れていないかもしれない。
少なくとも干支が二周以上離れているケースは稀。