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株式会社オカムラの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社オカムラで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを593件掲載中。ライトハウスは、株式会社オカムラへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オフィス/ なし

3.3

口コミ投稿日：2024年04月17日

勤務時間・休日休暇:営業職は土日もケータイがなるのは仕方ないところです。残業は繁

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月30日

勤務時間・休日休暇:基本的に残業は多い。また、土日に現場に出る事もあるため休日出

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年10月01日

勤務時間・休日休暇:会社として残業時間に最近厳しくなっているのは良い事だが見積作

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月20日

勤務時間・休日休暇:休暇については基本、土日祝となっているが、現場があると出勤と

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月18日

勤務時間・休日休暇:事業所や部署によって働き方は大きく異なる。生産系は工場なので

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月19日

勤務時間・休日休暇:残業は多い。営業は人にもよるが10時まで残っている人もちらほ

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回答者：回答なし/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月08日

勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整はしやすいと感じます。ただ、業務内容によ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年04月11日

勤務時間・休日休暇:営業系、現場系は担当した顧客に左右される。担当顧客もある程度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月10日

勤務時間・休日休暇:営業に配属されると土日も現場に出たり、携帯が鳴り止まない状態

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月19日

勤務時間・休日休暇:本部系の職種であれば、ワークライフバランスを充実させることは

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回答者：回答なし/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月09日

勤務時間・休日休暇:業種によりますが休日出勤は少ないと思います。有給休暇は初年度

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回答者：男性/ オフィス環境営業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月19日

勤務時間・休日休暇:基本は土日休みですが、営業職を中心に土日に工事があるため、連

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月31日

勤務時間・休日休暇:事業部や職種によって変わってくるが私は営業部だったので土日は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月05日

勤務時間・休日休暇:営業はとにかく残業が多い。需要期などで残業時間が多すぎると代

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月18日

勤務時間・休日休暇:現場があれば休日出勤はしなければならない。また、仕事がない日

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年12月28日

勤務時間・休日休暇:定時は事務方は8時40分～17時20分。フレックスや時間単位

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

勤務時間・仕事量:フルフレックスでコアタイムはありませんが、基本は8：40出社、

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月30日

多様な働き方支援:直行直帰、フレックス制度等、割と自由に使える環境です。オフィス

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月26日

多様な働き方支援:在宅勤務、時間有給、フレックスなど働き方は融通が効くと思う。育

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回答者：男性/ 海外営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年04月07日

勤務時間・休日休暇:有給も取得しやすいし、勤務時間も上司によって臨機応変です。多

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年06月13日

多様な働き方支援:営業は予定さえ共有しておけば。リモートワーク可能、どこで働いて

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月16日

勤務時間・休日休暇:今も同じかはわからないが、オフィス移転の案件を受注すると土日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年07月07日

勤務時間・休日休暇：サービス残業が日常化されていて、100時間近く働いても30時

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会社名	株式会社オカムラ
業界	不動産・建設（住宅・インテリア）
URL	https://www.okamura.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区北幸１丁目４－１天理ビル　１９Ｆ

従業員数	3705名
連結従業員数	5122名
設立年	1946年
資本金	18670百万円
代表者	中村雅行
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	689万円
平均年齢	42歳
※ 一部、四季報データ参照

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