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セントラルスポーツ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。セントラルスポーツ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1186件掲載中。ライトハウスは、セントラルスポーツ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月26日

事業の強み:同業他社にはないサービスなどなあり、大手ということで、福利厚生はいい

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年04月27日

事業の強み:東証一部上場企業で、スポーツクラブ業界では唯一親会社がない事業の弱み

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回答者：男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年01月09日

事業の強み:フィットネス業界ではプログラムや指導員に強みがあると思います事業の弱

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年03月08日

事業の強み:健康作りに貢献できる。事業の弱み:夜遅くまで営業するのでシフトで遅番

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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年01月11日

事業の強み:スクール事業は強みである。体操・水泳ともにオリンピック選手を排出して

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ アシスタントチーフ

3.3

口コミ投稿日：2022年02月18日

事業の強み:24時間ジムに押され気味…かと。ただ、キッズとシニア世代からは支持を

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

1.9

口コミ投稿日：2023年09月07日

事業の弱み:スクール事業が核であるため、今後の少子化を考えると非常に厳しいと考え

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回答者：女性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2020年10月09日

事業の強み:フィットネスだけでなくスクールにも力を入れている、旅行業や商品開発、

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回答者：男性/ インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年07月08日

事業の強み:今後の健康志向による、スポーツ活動の増加。事業の弱み:売上重視の考え

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月20日

仕事内容：給与に見合った労働内容かと言われると少し疑問が湧いてきます。運動指導と

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】会社全体の大きなイベントはなかなか変

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

成長性・将来性：安定はしています。しかし、年収は非常に上がりにくく、役職も上がり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】基本的には各事業所での業務になるため、普段の

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

仕事内容：【個人の裁量】インストラクター自身が商品？のようなものなので、自分の体

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月20日

仕事内容：お客様と関わり運動を通じて笑顔にしていくことだと思います。大人なら健康

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

新規事業への取り組み：新しいことをやろうと企画は良く出ていますが、大体が他社のプ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月20日

仕事内容：お客様への運動指導（スタジオやプールレッスン）や受付業務が主になります

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

仕事内容：【個人の裁量】事業所により、カラーが違うため、いろいろなやり方があって

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月20日

仕事内容：【他部署との関わり】他店舗のスタッフとは研修を通してまたは転属、転勤を

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月14日

雇用の安定性：離職率の高さは、ある部分いた仕方ないとは思います。身体を資本とする

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年10月14日

事業での社会貢献：業界の中でも比較的年齢層が高めにあり、高齢者の健康作りに寄与し

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回答者：女性/ インストラクター/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月18日

事業の強み:高齢化社会の中で健康志向の方が増えているので今後も顧客は変わらないと

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：雇用面では、東証一部上場企業として安定性があり保険等はしっかりと備

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：反面、インストラクター業務の他に営業・企画・事務作業があり、シフト

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：業界的にどうなんでしょうか？将来性・成長の余地があまり無いように

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：どんなに業績が悪くても一度正社員になれば滅多に雇用からはずされるこ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：少子化の中でもスクール事業が伸び続けているので成長の余地はまだま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月07日

仕事内容：インストラクターとして、ジム、スタジオ、プールでのレッスン指導を中心に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【成長性・将来性を感じる点とその理由】その時代のニーズに合わせて

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】インストラクターなので、体力面で辞めていく

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】こどものスクール部門（体操、水泳、空手、ダン

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰かの役に立っていると感じる点】こどもやその保護者には体操や

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

雇用の安定性：営業所によっては、体力勝負なところもあるため、ずーっと続けられるの

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

会社の安定性：大手なので、安定していたように感じました。営業所の場所による、集客

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：念願の水泳指導をさせてもらえていたので、負担はなかった。しいていえば、

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会社名	セントラルスポーツ株式会社
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	https://company.central.co.jp/
所在地	東京都中央区新川１丁目２１－２茅場町タワー

従業員数	1041名
連結従業員数	1164名
設立年	1970年
資本金	2261百万円
代表者	後藤聖治
決算月	3月
上場年	2000年
平均年収	588万円
平均年齢	38.7歳
※ 一部、四季報データ参照

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