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東芝電波プロダクツ株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造部生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 川崎事業所第1製造部製造管理担当/ スペシャリスト

3.2
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
640万円 40万円 2万円 160万円
年収 640万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 160万円
給与制度:
最近、業績連動に変わった。

評価制度:
昇給・昇格は能力主義と言いながらその判定基準や流れが良く判らず、会社としての「基準」はあるものの結局は「判定する人間の個人的評価基準」に基づいてなされている。

回答者: 女性/ 正座/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与は多くもらえる。残業手当が全額出るので残念をすれば稼げる評価制度:
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社は、親会社である(株)東芝が顧客に納めた電子機器類のアフターメンテ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社存続の危機であるため、ボーナスは半減、間接員の残業は0時間となって
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:二つの会社が合併し出来た会社であるが、創業当時からの業績不振が続き、も
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造

3.2
口コミ投稿日:2021年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 22万円 8万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 100万円
給与制度:評価は年二回、ボーナス時に決められます。評価が非常にはっきりしており、
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回答者: 女性/ エンジニアリング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:会社の特徴は多岐にわたります。まず、グローバルで多様な事業分野に進出し
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東芝電波プロダクツ株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 正座/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:住宅補助、寮、通勤手当全額、退職金すべてある。退職金は企業型DC方式な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:残業はみなし残業です。賞与は普通の企業程度深夜等は手当あり評... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10-70パークスタワー 25F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与はここ数年ごく少額しか出ていません。非常に厳しいです。評... 続きを見る
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任
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回答者: 女性/ スペシャリスト/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
給与制度:学生でもそれなりの時給があり、昇給も十分あった。残業も深夜手... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 平社員
給与制度:年収に関しては基本的に年功序列的であり、年齢が上がるとそれに... 続きを見る
3.6
愛知県名古屋市瑞穂区
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回答者: 男性/ 電気/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:頑張った分評価してもらえるので、満足するくらいの昇給はできた... 続きを見る

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