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株式会社NECライベックスの女性の口コミ

回答者: 女性/ 調理師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月21日
女性の働きやすさ:女性ばかりだと
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:ほとんど女性だが管理職まで行く人は少ない休暇は常に人手が足りな
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
福利厚生:学校給食だと朝6時に出勤しなくてはいけないのに住宅補助がない、寮もない
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給はほぼない賞与も少ない手取り額の一ヶ月分が2回だけなので少ない評価
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回答者: 女性/ その他、技術系(化学・素材・食品・衣料)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月15日
勤務時間・休日休暇:保育園や学校、拠点によりかなり偏りはある。残業は実際にはして
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
福利厚生:親会社がNECなので、福利厚生は充実していると感じた。オフィス環境:オ
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:出張先の交通費なども請求するとしっかりもらえる。NECグループなのに給
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回答者: 女性/ その他、技術系(化学・素材・食品・衣料)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月15日
女性の働きやすさ:産休・育休を取っている人はいるが、責任者になると休みずらい傾向
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回答者: 女性/ その他、技術系(化学・素材・食品・衣料)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月15日
事業の弱み:社員食堂を運営していたところがリモートワークになり社員食堂の需要が無
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
成長・キャリア開発:資格手当は無い研修は年に2回ほど最近はコロナの影響でリモート
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:栄養士としての働きはほとんどできない洗い物、片付
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月19日
成長・キャリア開発:上司によって変わ
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回答者: 女性/ その他、技術系(化学・素材・食品・衣料)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
235万円 15万円 0万円 30万円
年収 235万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:新卒1年目の賞与は約1
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月17日
女性の働きやすさ:職場によりますが、冷蔵庫に入らなければいけなかったり、重いもの
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回答者: 女性/ 給食調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月03日
福利厚生:財界貯蓄は金利5%つくので銀行に貯金するよりはお得。退職金は最近再度が
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回答者: 女性/ 給食調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 44万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 44万円
給与制度:中途採用は面接でどれだけ自分を大きく感じさせたかで給料が決まると思う。
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回答者: 女性/ 給食調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月03日
女性の働きやすさ:女性が多く働いているので合わない人とはトラブルになりやすいかも
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月17日
成長・キャリア開発:とくにありません。給与はあ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月17日
オフィス環境:立地は良いです。スカイツリーが
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
企業カルチャー・社風:フランクで堅苦しい雰囲気では無いが新しい事に挑戦するのは難
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月02日
勤務時間・休日休暇:現場では冠婚葬祭以外で有給は取れない。誰も有給を取得しないの
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
勤務時間・休日休暇:現場による所はあるが、勤務時間の調整はしやすかった。土曜出勤
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:決して高くないが、業種的には妥当に思う。ボーナスは年間で2ヶ月分程度で
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:女性が多いので、上手く馴染める人なら楽しく働けると思う。休暇も
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
成長・キャリア開発:研修は様々有り取組み方によっては成長できると思う。ただキャリ
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
福利厚生:通勤手当、退職金はあるオフィス環境:
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
勤務時間・休日休暇:学校給食の場合は残業はほとんどありませんでしたが、私がいたと
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:調理師免許を受けさせてもらえたはず。あとはスチームコンベクシ
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
女性の働きやすさ:学校給食だと朝は早いですが、15時か16時には帰れるし、カレン
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:学校給食は簡単とか楽しいとか思われがちだけど、全
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月27日
女性の働きやすさ:結婚してからも続けやすいとおもう。時間は現場によって違うのでな
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回答者: 女性/ 調理員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:現場にもよると思いますが、決して楽なしごとじゃな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】契約状況に応じて、年間支給額が決まります。それを12
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】人手不足のところでは毎日のよ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月11日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】減らせと言う指示の割には、人手不足だったの
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