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富士物流株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:
比較的、有給休暇は取得しやすいと思う。労働組合での最低取得目標は6日となっている。

多様な働き方支援:
フレックス制度は導入されているため、事業所によるが有業時間の調整はしやすいと思う。リモートワークも事業所次第ではできるが、業務の内容を時系列でエクセルにまとめて報告しなければならない。

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月30日
勤務時間・休日休暇:事業所や部署によるが、本社勤務であれば残業時間はそれほど多く
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 主任

2.5
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:事業所によって時間外にバラつきがある。ただし、基本的には適正
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回答者: 男性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
勤務時間・休日休暇:事業所によるがまぁ普通。多様な働き方支援:職種によるが基本リ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
勤務時間・休日休暇:時間外労働協定を超えて仕事をしないよう意識をしているが、休日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間のほか、給与体系や福利厚生の充実さはメーカー系会社な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業管理がしっかりしていた。休暇については部署によ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月28日
勤務時間・休日休暇:良い点同様現場によって異なる。 その為、現場によっては年末年始
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月28日
勤務時間・休日休暇:良い点同様に現場によって異なる。 その為現場によっては、あるい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月28日
勤務時間・休日休暇:現場によって異なる。 暦通りの休みの現場ならそのまま土日祝日と
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月28日
勤務時間・休日休暇:クライアント次第になるためまちまちである。 定時間内で終わる現
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
社内制度:【社員交流のための制度】福利厚生クラブ、クラブ活動、保養所など、社員同
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:クラブ活動にもよるが、所属をすると欠席しづらい雰囲気がある。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:スポーツ等のクラブ活動があり、休日に社員同士の交流があった。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
社内制度:【社員交流のための制度】福利厚生クラブ、スポーツなどのクラブ活動、保養
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