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高見株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。高見株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを590件掲載中。ライトハウスは、高見株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ブライダルスタイリスト/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月08日

女性の働きやすさ:店舗のほとんどが女性なので、産休育休にも理解がありました。時短

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月02日

女性の働きやすさ:店舗には女性しかいないですし、ノルマ等も無いのでギクシャクした

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回答者：女性/ ブライダルプランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ プランニング/ チーフ

3.9

口コミ投稿日：2024年02月08日

女性の働きやすさ:週休2日で火曜日定休。(土日祝日は出勤マスト)他はシフト制とな

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年02月21日

女性の働きやすさ:ご懐妊され体調が優れないときや、今産休・育休をとる際は、女性が

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月01日

女性の働きやすさ:子供がいるパート社員は、定時に帰れるよう周りが配慮している。そ

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月14日

女性の働きやすさ:女性が多い職場であるため、女性の声が届きやすい。育休制度や産休

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月19日

女性の働きやすさ:女性が9割の会社なので、周りのサポートは受けやすいと思う。産休

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年07月14日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、産休育休は周りを気にすることなく取ること

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回答者：女性/ コスチューム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月11日

女性の働きやすさ:女性がメインの会社なので女性の管理職も多くいます。健康診断でも

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回答者：女性/ スタイリスト/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月04日

女性の働きやすさ:女性が大半を占めている会社なので、育児をしながら働いているスタ

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月23日

女性の働きやすさ:女性が多い会社ではありますが、あまりギスギスした雰囲気はなく、

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月26日

女性の働きやすさ:業界的にも女性が多い会社であるため、女性にとってはとても働きや

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月22日

女性の働きやすさ:ほとんど女性なので女性は働きやすい。the女性

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回答者：女性/ ドレスコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年02月03日

女性の働きやすさ:女性マネージャー

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年10月13日

女性の働きやすさ:女性の社員が多いため産休・育休はとても取得しやすいと思う。復帰

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回答者：女性/ ウエディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月11日

女性の働きやすさ:女性の多い会社のため、育休や産休は、皆積極的に活用している。お

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回答者：女性/ プランナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月15日

女性の働きやすさ:女性が多い会社ですが、ギスギスした雰囲気もなく、みんなが思い遣

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回答者：女性/ プランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月08日

女性の働きやすさ:お客様都合になるので、自分の家族の都合で動くことが出来ず小さい

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月15日

女性の働きやすさ:ママさんは時短勤務ができるため、働きやすいと思います。定時でほ

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月20日

女性の働きやすさ:女性ばかりの職場ですが、雰囲気は良く働きやすいです。女性の上長

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回答者：女性/ スタイリスト/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年12月09日

女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、生理による体調不良などは理解されることが

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月22日

女性の働きやすさ:産休や結婚に関することであれば、理解が高い会社だと思います。た

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年03月10日

女性の働きやすさ:女性が多いので、結婚、出産などに関しては寛容だと思います。時短

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月26日

女性の働きやすさ:女性が9割近い会社なので、産休育休・時短勤務、結婚祝い金等女性

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年01月31日

女性の働きやすさ:結婚して辞めるか、出産を機に辞めるか。それまで、実家で楽しみな

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回答者：女性/ スタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年02月19日

女性の働きやすさ:育児休暇制度等が、整っていると思います。産休、育休を取ってから

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回答者：女性/ ドレススタイリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年03月15日

女性の働きやすさ:女性ばかりなので体調面など女性特有の悩

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回答者：女性/ スタイリスト/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2020年10月05日

女性の働きやすさ:結婚を気に離職する人が多いです。帰宅時間が遅くなることがあった

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回答者：女性/ スタイリスト/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月11日

女性の働きやすさ:女性がメインの業界だからこそ、産休育休時短などの利用率はかなり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月10日

女性の働きやすさ：結婚するとなるとどうしてもネックになってくるのが、サービス業に

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月10日

女性の働きやすさ：職場のスタッフはほとんどが女性。店舗にもよるとは思いますが、自

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

女性の活躍・女性管理職：女性の店長も多く、福利厚生も充実しているので、働きたい女

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

女性の働きやすさ：時短でない社員は当たり前だが残業をする。店舗によっては60時間

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

女性の活躍・女性管理職：女性が上司になることがほとんどだが、気が強い人が多いので

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回答者：女性/ ブライダルスタイリスト/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年08月20日

女性の働きやすさ:女性比率が多い割には、結婚・出産後も働き続けられるような制度は

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会社名	高見株式会社
業界	サービス（物品レンタル）
URL	http://www.takami-bridal.co.jp
所在地	京都府京都市下京区五条通富小路西入本塩竈町５５７－２

従業員数	1038名
設立年	1952年
資本金	96百万円
代表者	高見重光
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ゲオホールディングス 3.1 口コミ(1891件)
2		西尾レントオール株式会社 3.0 口コミ(611件)
3		株式会社カナモト 2.8 口コミ(639件)

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