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株式会社木下福祉アカデミーの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 介護/ 施設長

2.3
口コミ投稿日:2021年03月13日
成長・キャリア開発:
管理職になるとつらいので出世はしないほうが良いと思わせる制度設計です、
楽しいのは介護リーダーくらいまでです。
長く務めると何がやりたかったのか、わからなくなります。
それと自分は介護される側には絶対になってはいけないと思います。

働きがい:
誰かの役に立つ仕事と思って入社して、10年経つと働きがいとかはわからなくなります、
つらいルーティンです。

回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年03月03日
成長・キャリア開発:なし。働きがい:4年勤続も、社員のローテンション激しく、チー
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年04月02日
成長・キャリア開発:キャリアアップの制度がもう少しあるといいなと思います。成長で
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回答者: 男性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年10月05日
働きがい:お客様に喜んでいただけたり、自分の顔を見ると安心される方や信頼されてい
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年11月22日
成長・キャリア開発:毎月、現場ミーティングと職員ミーティングがあります。現場ミー
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
教育・研修:正社員には介護技術とかせつぐうの研修があるがパート、アルバイトにはな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月01日
教育・研修:研修が多いのですが全てが無駄です。全く内容が勉強にもなりません。現場
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年08月17日
教育・研修:本社研修や川崎研修があるのはとても良いことです。各施設ごとに介護や医
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:中途採用でしたが、全くと云っていい程無い。本社で他業種の方々と合同で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】やはり、ありがとうとかの言葉をもらえたときで
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】明るく元気で色々な事をあまり深
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:どんな仕事でも自分次第だと思うが、他施設の同資格者との交流も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年12月09日
教育・研修:最近の新入社員研修は前に比べればあるように思える。私の時は入社3日間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年12月09日
教育・研修:新卒の教育方法は毎年違います。 離職率も非常に高いので残る人は残ってや
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:介護施設を100施設ほど展開しているからこそ、お客様のご状態や細やかな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月05日
成長・キャリア開発:お客様が困っていることは様々で、私たちが最初の窓口となり、最
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月05日
働きがい:ここで最期を迎えるかもしれない、そんな不安でいっぱいなお客様の力になれ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年04月30日
働きがい:基本的に困っている方を助ける仕事ではあるので感謝をされることは多いです
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月02日
働きがい:昇給がほぼ無いです。定期昇給などがあれば続けて行こうと思えますが、給料
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月05日
教育・研修:お客様のご状態に合わせて提案しなければならず、様々なケースがあります
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年10月24日
成長・キャリア開発:理不尽な要求も多くのあるので臨機応変に対応する能力はつくかと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年09月13日
働きがい:お客様から直接感謝の言葉をいただくことができるので、ひとつのやりがいに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年12月09日
働きがい:介護という業界で営業という仕事なので、日々訪問している営業先から相談を
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月08日
教育・研修:研修はありますが、内容もとても簡単なもので一般的な社会人としてのもの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:シフト制で夜勤もあるので生活リズムが崩れがちになる可能性があります。 認
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:はじめは入居者に名前を覚えてもらったときや話しかけられるときに感じるか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
成長・キャリア開発:日々の仕事をしてると自然と介護技術は身につきます。 薬のことや
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年11月17日
成長・キャリア開発:年に2回程研修制度が有り介助方法等の応用などを学習する機会が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
教育・研修:研修はあるがあまり能力の向上にはあまり貢献してないとおもいます。 事前
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:人の生死に関わるので感謝されたときのやりがいはとても大きい。また、自分
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】資格の取得や、介護の勉強など本
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】休みの日は、出掛けたりと普通に過
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】研修は、とてもよく実技やディス
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】先輩は、とても優しく特に男性の方々の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:一人の力で40人近くの命を守らなければいけないのでやりがいはあります。
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