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株式会社ビシクレットの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年05月31日
成長・キャリア開発:
社内の推奨資格一覧に載っている資格を取得すると祝金がもらえます。少数精鋭なので、ひとつの業務に限定されることはなく、幅広い業務に携わることができます。年齢や社歴に関係なく、新しい業務・プロジェクトなどを任せてもらえたり、やってみたい仕事はあるかなど、聞いていただけるので、成長・キャリア開発のチャンスは多く与えていただけます。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月31日
成長・キャリア開発:会社がもたらす影響で、といった意味では成長は難しいかと思いま
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月13日
成長・キャリア開発:資格取得支援制度があり、講座受講代や受験費用の補助があります
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月31日
働きがい:駅周辺やマンション、民間駐輪場など、お客様の要望、悩みを解決し、一つと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月31日
働きがい:社内には「この人の為に頑張りたい」と思える人が多数居る事。そんな方々と
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】外部講師を呼んで研修を受けさせ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年07月03日
教育・研修:今まで中途社員ばかりだった為、研修がなかったが新入社員が入った後、研
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
働きがい:アナログ作業が多く、時間がかかります。また、自分のミスでない他の部署の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年07月06日
教育・研修:大卒の新入社員を取るようになってから、研修などが増えた。外部講師を呼
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2017年07月03日
教育・研修:実務に関する研修がほとんどなく、実際に役にたったものはなかった。電話
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】相性にもよると思いますが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】目標は個人とチームの両方で立て、その達成度に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】契約社員を雇用しませんので、分かりかねま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上司にもよりますが、比較的しやすいと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】活発です。 社員数の多
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