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双日ジーエムシー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
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その他
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
企業文化・社風・組織体制:10年くらい前から、主なメンバーは変わっておらず、新しい世代の価値観や時代背景を受け入れながら仕事を回せる人材は皆無です。が、主なメンバーの現在の年齢が40代以上の方々ですので、新しく入社した40代の方々は、まだ、馴染める兆しはあるので、現在40代の方にはある意味やりやすいのではないでしょうか。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
企業文化・社風・組織体制:10年くらい前から、主なメンバーは変わっておらず、新し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
企業理念の浸透:会社全体の方針はあるようでない会社でした。ですので、会社にいる皆
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
企業理念の浸透:企業理念は、大方浸透しておりました。また、古い体質の会社ではあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:本体からの影響を常にうけるので、子会社なりの考えがある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:総合商社の子会社であることは否めないですが、子会社なり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
企業文化・社風・組織体制:社風は本社に影響はあまりなく上司が理解あるかたなら、最
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月31日
企業文化・社風・組織体制:上司や、本社の方の出向先でもあるので、しょぞくよって雰
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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