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トヨタホーム名古屋株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ ホームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月18日
成長・キャリア開発:新人研修をはじめ、マナー研修や営業研修など、様々な研修・説明
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】Excel・Wor
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:扱う商品の規模が大きいため、お客様の要望も期待も大きく厳しい半面、やり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】支援金はないが、一部資格の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】一般的な新人教育以上のものは特
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新人は1ヶ月の研修があるが、基本的にはOJT。基本的に地方企業の色が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】休日は一斉休と個人設定休という考え方なので、自分で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】保守的な部分はありますが、若い人で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新人研修・営業研修・マナー研修・職位者研修等、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】お客様に『ありがとう』と喜んでもらえた時。実
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】部署にもよるが事務はいずれ他の部署になる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】特に資格をもっていてもあま
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】展示場どうして電話で情報交換をして、よ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】本社にいた時には参与や部長から色々仕事を頼
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】特に何か会社でのサポートは
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】事務といってもCADや接客や経理などほぼ全てをやってい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】CAD研修が何度もあり、先輩が講師とし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】自分で仕事をある程度決めれるので色
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】課程はほとんど上司は見ておらず、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】営業のサポートではあるが、特にチームで取り組
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】本人が馴染もうとすれば、周りはそれをとて
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】分からない事があったら、本社の専門の部署の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】営業に頼まれたCADの期限などを考慮し
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】上司の個性がとても強く、全て自分中心な人だったので
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】CADのバージョンアップなどにともなって研修が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】自分次第。良くも悪くもすべて自分次第
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0.0
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働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】馴染める。ほとんどが中途。なの... 続きを見る
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】仕事の範囲が広いので、いず... 続きを見る
3.0
東京都墨田区堤通1丁目19-9リバーサイド隅田
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:【会議について】工事の技術や安全性向上のための監督者会議は定... 続きを見る
3.2
山形県山形市大野目4丁目1-37
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:激務ゆえこの業界における耐性能力は付くと思う。働きがい:自分... 続きを見る
3.2
宮城県仙台市青葉区一番町1丁目3-1TMビル 8F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:【周囲からのサポート】基本はお客様とのアポイントが取れた場合... 続きを見る
2.6
岩手県盛岡市津志田中央1丁目3-28
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都江東区新砂1丁目7-9
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【経営陣との関わり】社長や取締役と仕事をともにするときは、お... 続きを見る
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愛知県名古屋市瑞穂区瑞穂通7丁目8-4
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:どんどん仕事をまかせてもらえるため、自己の成長は早いと思いま... 続きを見る

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