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ミアヘルサ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 医薬事業本部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
勤務時間・休日休暇:店舗によって希望休の取れ方が違う。土日祝の店舗と日祝の店舗と
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回答者: 女性/ 医療じゆあ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医薬事業部/

3.0
口コミ投稿日:2024年03月30日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんどなし。日曜、祝日休みでシフトにより他に1日休み
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年12月27日
多様な働き方支援:上司と相談すれば比較的柔軟に勤務体系を組むことができる。ただし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:部署によっては毎週土日出勤になるケースもあり、満足に休みを取
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:夏休み休暇が3日与えられます。9月までに消化しないと権利が消
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
社内制度:福利厚生制度がいくつかあるが、社員旅行みたいなものは予算的に(利益向上
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日祝はお休みですが、祝日のある週は土曜日にどこかで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:放っておかれると有給休暇が欠勤扱いになってしまい、給与がガタ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
多様な働き方支援:自らから働きかけて相談すれば、休暇や時短勤務も認められる。ただ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:一部の人に残業が偏りすぎている点が難点です。仕事の割り振り、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
多様な働き方支援:有給がとりにくい点が難点です。とれても研修でごまかされたりする
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
多様な働き方支援:上層部と相談すれば、それ相応の働き方を提示でき、自分の満足行く
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:みなし残業で給与に寸志が含まれているのが特徴です。その他残業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:残業は自分の場合、ほぼなく、残業していても手当はもらえます。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
社内制度:様々な福利厚生、インセンティブ、コンテストみたいなものが用意されていま
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2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:人によっては異常に残業・休日出勤が多くなる人(採用系)がいま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:自分は担当していないが、採用関係の人は休み関係なく働いている
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:みなし残業は給与明細に形だけ残っているものであり、ほとんど入
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は事前に上席としっかり話し合っておけばきちんととれる
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、休みが全く取れない人も中にはいます。振替
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2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に公務員と同じように休みをとることはできる。ただし、現
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:タッチオンタイム制度を導入し、指紋認証で勤怠管理を行っていま
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に連続で休みがとれるのは年末年始やGW等限られたときの
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的に定時退社を心掛けており、残業もほとんどないです。ただ
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2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
社内制度:社内インフラが充実しており、outlookメールを社内で使うことはない
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2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
多様な働き方支援:一部の人に残業が偏りすぎているのは事実だと思います(仕方のない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年11月29日
社内制度:身元保証人はきちんと用意しましょう。いないと、パート契約にされてしまい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
社内制度:細かい制度がたくさんあり、一見充実しているように見えますが、情報公開等
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:基本的にはカレンダーどおりで土日祝がお休み、ただし祝日がある
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口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は遵守されています。みなし残業手当という謎の制度もあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月17日
勤務時間・休日休暇:1人の人に残業が偏りがちなのが難点であり、会社も人件費を削っ
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