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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部

3.1

口コミ投稿日：2021年02月27日

成長・キャリア開発:営業スキルとしては、コミュニケーション力、クロージング力など

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2016年03月12日

働きがい：給料だけは満足出来るが売上数字に追われる日が続きます。若くても数字さえ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月26日

成長・キャリア開発：早い時期から１人で仕事を任され、チャンスが与えられる。自分で

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月25日

教育・研修：研修が多いが、社内のものが多く外部のものを取り入れるともっと良いと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：個人営業、法人営業共にこなすので、オールラウンドな営業力は習

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業はインセンティブ比率が高いので、やればやった分収入に直結します。月

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回答者：男性/ ライセンスアドバイザー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2022年04月21日

成長・キャリア開発:キャリアにはつながらない個人営業という面でのスキルは上がるが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修は非常に充実しています。会社の一番の売上実績がある上司が講師とな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：講義を受講する申し込みをいただけた時の喜びは他の営業よりもあったように

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：この会社で働いたことにより営業でのトーク力は格段にあがったように思いま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】商談の結果次第で、商談相手の人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番嬉しかった事】自分が後押ししたから、国家試験に合格でき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【裁量の大きさ】裁量全くなし稼働という言葉を営業マンに対して言うの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】どちらもですが、結果的に出来る人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受けるような機会】全くない人を人と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】人を人と

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【表彰や賞賛を受ける機会】全くない人を人とし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事のきびしさを一言で言うと】人を人とし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：中途入社の場合、本社で基本的な知識や営業手法を学び、配属先に送り出さ

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2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業職であれば、頑張った分だけのインセンティブが取れます。また受講させ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】研修はしっかりサポートしてもらえます。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【周囲のサポート】上席次第。自分で社内のパソコンからサンプル

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】上席次第。自分で社内のパソコンからサンプルを探して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：この会社は研修が大変多い会社です。内容は正直あまり意味がない内容です

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社してから東京の本社で研修があり、その時に業界勉強や接客方法を学ん

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】「やりがいに感じる点」資格

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】社内では無理だと思います。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】いいえ。過去名簿を使い回すのでクレームが

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】社員の成長に対して、研修を実施し売

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】数打てばという形になってしまいますが、資格取

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】中途入社の場合は入社して３週間、東京本

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】無形の商材を売るという点に関しては成

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人の成果重視です。それしか求め

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】目標の数字を追いかけるだけなので特に新

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・スキル】無形の商材を売ることに関して、ここの

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成長・キャリア開発:営業スキルを上げるために、専属の教育チームが数字分析やサポー... 続きを見る

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会社名	株式会社総合資格学院法定講習センター
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.shikaku.co.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿１丁目２６－２新宿野村ビル　２２Ｆ

従業員数	1名
設立年	2008年
資本金	30百万円
代表者	岸隆司
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社エイジス 3.2 口コミ(595件)

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(3.2)	株式会社小学館集英社プロダクション口コミ(632件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 19 時間
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(3.0)	キャプラン株式会社口コミ(583件) 平均年収（正社員） 333 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 貿易事務 / 退職済み（2017年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:派遣企業による。自分は物流会社でその会社の総合職と同じ仕事を... (続きを見る)

(3.9)	シスコシステムズ合同会社口コミ(580件) 平均年収（正社員） 1150 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / パートナーセールス / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は様々用意されています。働きがい:世界のトップ企業で働い... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ProVision 口コミ(579件) 平均年収（正社員） 327 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / テストエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / テストエンジニア / 社員成長・キャリア開発:資格を取らないと昇給が難しくなってくる... (続きを見る)

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