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株式会社日本サーモエナーの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
その他
女性

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年09月25日
女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすいとは思えない。
施工管理のような仕事が多く、工事案件を抱えているときは朝早く出社し夜遅くに退社することが度々ある。
結婚、出産、子育てなどのライフイベントと両立出来るように支援する制度は無い。
女性社員が働きやすいように工夫しようという意思が感じられない。

回答者: 男性/ メンテナンス営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年01月08日
女性の働きやすさ:定時出勤退社の日もあれば、朝早く夜は遅い日もあるため、働きやす
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回答者: 男性/ 部品管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月09日
女性の働きやすさ:女性はあまりいないので男性の中で働くことに抵抗がなければ問題な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:業界的に女性が少ない。会社的には女性を増やしていく方向にあると
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:内勤の女性は働きやすいと思う。時差出勤や休暇は臨機応変にまわり
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回答者: 男性/ メンテ営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンテ業務部テクノ2課

2.3
口コミ投稿日:2022年12月03日
女性の働きやすさ:希望が通る。働き方自由。子育て早退。希望
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月25日
女性の働きやすさ:管理職は1人だ
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回答者: 男性/ 営業課/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年10月04日
女性の働きやすさ:フィールド職はどうしても体力がものを言う世界になるので、働きや
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回答者: 男性/ メンテ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月15日
女性の働きやすさ:女性については出世が難しい
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回答者: 男性/ 機械整備/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.1
口コミ投稿日:2022年03月26日
女性の働きやすさ:基本的には営業職でしか働けない社内的にはそこまで対応は悪くない
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.2
兵庫県神戸市中央区東川崎町1−1−3神戸クリスタルタワー
メーカー・機械
回答者: 女性/ 調達計画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ない。リモートワークが出来ないため子育て中の... 続きを見る
2.8
愛知県弥富市鍋平1−18
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:育休制度もあり、働きやすいかと思います。時短勤務は年数の制限... 続きを見る
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
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3.1
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.0
滋賀県栗東市六地蔵130
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は少ない。まず、管理職候補が育たない。... 続きを見る
3.1
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