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日本食研ホールディングス株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。日本食研ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを195件掲載中。ライトハウスは、日本食研ホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 人事、労務、採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月27日

女性の働きやすさ:
産休、育休はとりやすいと思う。
育休をとった社員の9割以上は復帰している印象。
もちろん時短勤務も可能である。
有休は1時間単位で取れたり、子の看護休暇（無給）を申請できたりする。
突破的な休みや遅刻早退に対してあからさまに嫌な態度をとる社員もいない。（本音は分からないが）
お母さん社員にとっては働きやすい環境だと思う。

一方で管理職についてはゼロではないがまだまだ少ない。
営業職は成績次第でチャンスはあるが、事務職などは10年働いてようやく主任になれるレベル。
長く勤めていればいつかは・・・といった感じ。

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回答者：女性/ 商品企画開発販促など/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月11日

女性の働きやすさ:女性にとって育休などはかなりとりやすく、職場でもかなりの方が育

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回答者：女性/ 開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月24日

女性の働きやすさ:管理職登用への男女差はないと思うが、上層部は男性陣が多いイメー

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年10月26日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい職場。時短勤務できる期間も長く、家族の転勤以外

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月10日

女性の働きやすさ:時短勤務が認められるくらいではない

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月27日

女性の働きやすさ:働きやすい環境はあ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月13日

女性の働きやすさ:産休・育休取得後、ほとんど女性が復帰している。女性の管理職とい

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回答者：男性/ 品質保証部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月04日

女性の働きやすさ:年々女性の働きやすさは上がってきていると考えられるが、まだまだ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月05日

女性の働きやすさ:育休産休は、非常に取りやすい。給料が低いため女性は辞めていくこ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月30日

女性の働きやすさ:働きにくいわけではないと思いますが、特段働きやすいわけでもない

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回答者：女性/ 特販/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業所/ 係長

3.3

口コミ投稿日：2022年04月25日

女性の働きやすさ:推奨しているが、マネージャークラスのに

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回答者：女性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月10日

女性の働きやすさ:産休、育休の制度は整っており、復帰後も引き続き仕事をしている人

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回答者：男性/ 品質管理、品質認証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月17日

女性の働きやすさ:女性の産休・育休サポートが非常に手厚い。ただ、女性だと係長どま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年12月14日

女性の働きやすさ:いつもお世話になっております。一般的です。多くの女性が働いてい

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年11月16日

女性の働きやすさ:産休、育休はとりやすい、定時に家に帰れるため家事との両立はしや

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 千葉工場　液体計量グループ

3.6

口コミ投稿日：2021年02月28日

女性の働きやすさ:女性でも入社はしやすいが、工場勤務は女性にとっ

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術開発部

2.5

口コミ投稿日：2021年10月02日

女性の働きやすさ:産休をとる人はたくさんいるので

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月25日

女性の働きやすさ:福利厚生や休暇など比較的取りやすい社風です。また、産休に入って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月24日

女性の働きやすさ：時短勤務や産休育休はどんどん使っていると感じる。育休が終わって

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月16日

女性の働きやすさ:私の所属していた場所はなかなか難しいと思います。担当のお客さん

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回答者：男性/ 大手スーパーおよびメーカー営業担当/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月09日

女性の働きやすさ:他社より進んでいるかどうかは分からないが、やる気のある女性社員

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月12日

女性の働きやすさ:営業職は厳しい。事務職は女性が多く、休暇

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月31日

女性の働きやすさ:女性の数は少なく働きやすい環境ではない

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年12月15日

女性の働きやすさ:女性の管理職は見て

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会社名	日本食研ホールディングス株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.nihonshokken.co.jp/
所在地	愛媛県今治市富田新港１丁目３

従業員数	741名
設立年	1973年
資本金	388百万円
代表者	大沢哲也
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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