入社時の期待と入社後のギャップ:入社時、求人には教育期間があると記載されていましたが、私はI...
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4.0
大阪府大阪市中央区伏見町４丁目３－９ＨＫ淀屋橋ガーデンアベニュー4階
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ セキュリティエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SI事業部
2.9
東京都墨田区押上２丁目１８－１２東武館 ２Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 区員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 電気区/ 区員
入社時の期待と入社後のギャップ:安定と思われた業界でしたがコロナ禍の影響で年収が1割ほど少な...
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3.2
大阪府大阪市中央区心斎橋筋１丁目９番１７号エトワール心斎橋
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】社歴もなく若い会社で、勢いを感じ自分自身の過去の...
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3.2
東京都豊島区東池袋３丁目１－１サンシャイン６０－３４Ｆ
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平
入社時の期待と入社後のギャップ:入社3年までは設計と聞かされて入社したが、実際には新入社員を...
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2.9
大阪府箕面市粟生新家４丁目１－５
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務職
入社時の期待と入社後のギャップ:簿記２級を持っているので即戦力として採用されました。工事関係...
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3.0
愛知県名古屋市中区栄１丁目２０－３１
不動産・建設・建設
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務
入社時の期待と入社後のギャップ:とくにないですが、給与テーブルが想像より低かったことは入社後...
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2.9
東京都中央区日本橋室町２丁目３－１室町古河三井ビルディング １７Ｆ（コレド室町２）
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は期待無しなので、入社後のギャップは無い。...
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3.4
東京都港区港南１丁目９－１
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員/ テクニカルサポート/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。想像どおりといえばそのとおり。天下のNTT傘下企業...
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3.4
東京都千代田区大手町１丁目３－２経団連会館
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 住宅建築事業本部/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:個人的にはあまりない。...
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3.0
神奈川県相模原市中央区富士見２丁目８－８城南建設ビル
不動産・建設・建設
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係は良い店舗だったのでよかったです。お客様がもう少し多...
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株式会社甲武システムのカテゴリ別口コミ（20件）
株式会社甲武システムの回答者別口コミ（5人）
- 営業企画、サービスエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.1
最新の回答：2024年04月15日
- ヘルプデスク 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.0
最新の回答：2022年10月31日
- ヘルプデスク 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答：2022年06月22日
- 情報ネットワーク 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
最新の回答：2022年01月04日
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年03月19日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社甲武システムの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 男性/ 情報ネットワーク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
元々私は、電気工事の施工管理を行っておりました。そのため、施工管理は労働時間が長く休日もなく働いているイメージがとても強かったですが、当社に入社してからイメージががらりと変わりました。無理な工期ではなく余裕のあるスケジュールや、詰め込まれた現場量ではなく、一つ一つ確実に行える環境だったからです。入社してから施工管理のイメージは変わりました。