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株式会社工事センターの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社工事センターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを263件掲載中。ライトハウスは、株式会社工事センターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設備系/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ クリーニング横浜作業所/ 一般職

3.9

口コミ投稿日：2021年11月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:
元々ビルメンテナンスの仕事をしていたが、その中で取り扱っていたエアコンの分解洗浄の知識を活かした仕事がしたいと考えていた際に、エアコンを丸々預かって分解洗浄を行うという考えてもいなかったサービスに魅力を感じて入社しました。お客様の元での作業では、お客様自身が立ち合いの時間が長く取れないこともあり、スピード優先で仕上げていたところもありましたが、お預かりすることで徹底的に作業ができることで、サービスの品質があげられることは目から鱗が落ちる間隔でした。

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務職

3.7

口コミ投稿日：2023年04月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:簿記２級を持っているので即戦力として採用されまし

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回答者：女性/ 事務員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接時、残業はそれほどないと言われたが、繁忙期は

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回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

1.9

口コミ投稿日：2024年02月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接時の時と実際の業務の説明が少しおかしかった所

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2020年11月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待もしてい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

入社理由・入社後の印象：前職の仕事の仕方・考え方が強く、その考え方を無理に、あて

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

入社理由・入社後の印象：いきなり電話応対等を任される事無く、仕事の流れを理解する

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年05月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:今思えば翌週すぐ採用通知の電話がきてた。どんなけ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月26日

入社理由・入社後の印象：入社すれば会社内部の相違に間違い無く気付きますが、会社側

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月26日

入社理由・入社後の印象：PCやハローワーク記載内容信じて応募しました。面接では、

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:社員と派遣社員の仕事の差が大きく、やることがなく

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3.0

東京都台東区池之端1丁目2-23NDK第二池之端ビル

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入社時の期待と入社後のギャップ:商品力は高いと思っていたが、そうでもない。私の提案力が低いだ... 続きを見る

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 課長

入社時の期待と入社後のギャップ:親会社のイメージとはまるで違う純粋なる工事会社です。... 続きを見る

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株式会社ライクス

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東京都港区芝１丁目４－７ニチガビル

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:今の時代に上司を含め、これだけ残業しているのは問題がある。入... 続きを見る

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パナソニックホームズ株式会社

3.3

大阪府豊中市新千里西町１丁目１－４

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:インテリア業務を中心に仕事がしたかったのにいつの間にか設計業... 続きを見る

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西日本電気システム株式会社

2.9

大阪府吹田市南吹田１丁目５－２５ＮＥＳＣＯ本店ビル

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回答者：男性/ 鉄道電気工事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 大阪電車線工事所/ 係長

入社時の期待と入社後のギャップ:週休2日とか、休みがあるようなことを言われますが、入社後は夜... 続きを見る

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3.3

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アムティック株式会社

3.7

東京都武蔵野市吉祥寺東町1-19-21

不動産・建設・建設

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

入社理由・入社後の印象:当時募集要項にあった「産休・育休後の働き方も相談可」という記... 続きを見る

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会社名	株式会社工事センター
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://kojicenter.jp/
所在地	大阪府箕面市粟生新家４丁目１－５

従業員数	209名
設立年	1980年
資本金	10百万円
代表者	末廣正治
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3785件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1040件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2890件) 平均年収（正社員） 455 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 主任入社時の期待と入社後のギャップ:営業担当がカバーしないと行けない範囲が広く、想像以上に負担が... (続きを見る)

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(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1860件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより稼げないのと、先輩社員が丁寧に教えてくれるようなぬ... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:そもそもルート営業ということで面接に行きましたが、実際蓋を開... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ない。昭和な雰囲気だろうなと思っていたが実際そうだった。... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1156件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 営業課 / 担当入社時の期待と入社後のギャップ:人がとにかく良いと聞いて入ったが、営業会社である以上、良い人... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1099件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の想像よりも忙しい会社。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：回答なし / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:特にない。予想通りの仕事だと思った。入社前によく調べておくこ... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:思ってた以上に他社との給料面の差が大きい。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:とにかく手書きの資料が多く、パソコンを使って資料を作ることは... (続きを見る)

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