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株式会社トップメディアの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
286万円250~450万円11

(平均年齢28.3歳)

回答者の平均年収286万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数11

(平均年齢28.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
250万円
(平均年齢26.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢44.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
250万円
(平均年齢26.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
317万円
(平均年齢27.3歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社トップメディアの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
現職

回答者: 女性/ エステ部員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 4万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
給与制度:残業見込み評価制度:売上のい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に2回評価月なので、昇給のチャンスがあるのはモチベーションになるかと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度が確立できてないので、毎回制度設計が変わる可能性があるため、な
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3.1
東京都千代田区神田錦町2-9 安田グリーンパーク7F・8F
その他・その他
回答者: 男性/ アウトソーシング営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年々少額ずつアップしていく。手当は配属企業によりインセンティ... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市 中央区三宮町2丁目7−4日興ビル7階
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:基本給が低く、固定残業代も含めた手当でカバーしている評価制度... 続きを見る
3.7
宮城県仙台市若林区中倉3-10-10-302
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年収は人それぞれで、基本給はあるが、インセンティブにより給料... 続きを見る
2.7
福岡県福岡市博多区美野島3丁目1-28
その他・その他
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:私は年俸制であったのためか、中々ペースアップと言うものがしづ... 続きを見る
3.1
北海道札幌市手稲区曙一条3丁目1-1札幌運転所構内
その他・その他
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】さすがに入社夏は貰えなかったが... 続きを見る
3.7
東京都豊島区池袋2丁目52-8大河内ビル 5F
その他・その他
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:売り上げを出せるスタッフであれば稼ぐことができる会社だと思い... 続きを見る
4.0
東京都新宿区西新宿7丁目8-13第二萬寿金ビル4F
その他・その他
2.9
宮城県仙台市若林区沖野2丁目5-5
その他・その他
4.0
東京都品川区西五反田1丁目28-6パーク第3ビル
その他・その他
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:正社員や契約社員、業務委託、アルバイトなどで、雇用待遇が違っ... 続きを見る
2.7
滋賀県大津市中央2丁目5-19
その他・その他
回答者: 女性/ 窓口スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:交通費は全額支給されるが、賞与についてはここ数年無いに等しい... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)