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株式会社トップメディアの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
286万円250~450万円11

(平均年齢28.3歳)

回答者の平均年収286万円
回答者の年収範囲250~450万円
回答者数11

(平均年齢28.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
250万円
(平均年齢26.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
450万円
(平均年齢44.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
250万円
(平均年齢26.5歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
317万円
(平均年齢27.3歳)

年収分布

(人)
(万円)

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この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ エステ部員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 4万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 4万円
給与制度:
残業見込み

評価制度:
売上のいいひと重視

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どれだけ自分が頑張っても店舗の目標を達成しない限りインセンティブは入っ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:4ヶ月に1回査定があり、条件をクリアすると昇給します。研修生の期間は毎
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:携帯販売の事業部で働いていたが、携帯の事が全くわからない女性マネジャー
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回答者: 男性/ 採用/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事部

3.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:明確な職種分けはなく、一部署の中で経理・営業事務・人事の担当者がいると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に2回評価月なので、昇給のチャンスがあるのはモチベーションになるかと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度が確立できてないので、毎回制度設計が変わる可能性があるため、な
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:入社してすぐは研修生として18万円です。早い人だと半年くらいでスタッフ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇級もあれば降格もあるため常にスキルレベルが落ちないよう気を抜けない。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:3ヶ月に一度、審査があり、スキルレベルに応じて昇級できる。1つ昇級すれ
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3.3
愛知県岡崎市法性寺町字猿待17-2オーレンジ岡崎ビル 1F
その他・その他
回答者: 女性/ モバイルアドバイザー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:売れば売るほど給料が上がっていく。賞与はなし。キャリアの資格... 続きを見る
2.9
東京都中野区中野四丁目10番2号
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【残業代について】所定労働時間より実労働時間が上回った場合に... 続きを見る
0.0
東京都渋谷区千駄ヶ谷1丁目30-8ダヴィンチ千駄ヶ谷 2F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:毎月きちんと、決まった給料日に支払われます。希望の口座に振り... 続きを見る
4.3
東京都渋谷区神宮前4-3-15 東京セントラル表参道ビル
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3.6
東京都新宿区西新宿3丁目20-2東京オペラシティタワー 15F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】給与天引き積... 続きを見る
3.8
東京都文京区湯島3丁目19-11湯島ファーストビル 7F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:働きやすい職場環境に対して、給与水準は非常に低く、若年層の収... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田須田町一丁目25番地JR神田万世橋ビル
その他・その他
回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス/ なし
給与制度:基本給が低く将来の展望がみえない評価制度:年齢に応じ昇給する... 続きを見る
3.8
東京都渋谷区神宮前5丁目53-67コスモス青山SOUTH棟3階
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年収が数年間同じ社員も多かったが、上長の機嫌をうまくとってお... 続きを見る
3.3
大阪府大阪市西区西本町1丁目5-7
その他・その他
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:【昇給の基準】役員との契約更改の際に交渉することで上がる可能... 続きを見る
3.7
東京都江戸川区西葛西38-18西葛西3丁目ビル2F
その他・その他
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:技術に応じて給与が変わるのでやりがいもあると思います。... 続きを見る

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