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株式会社カプコンの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:管理部門と開発部門との関係が希薄であるのは、ある意味、同じ会社にい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
オフィス環境:新しい開発ビルが設立されたので、開発者にとってみれば、働く環境はよ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:女性の仕事と男性の仕事が分けられてはいないので、女性も男性社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月24日
女性の働きやすさ:プロジェクトとして、かなりタフな業務でも女性がメインで担当する
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口コミ投稿日:2022年07月01日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は社内でも安いと有名でした。大好きなゲームを作れるやりがいや、また
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口コミ投稿日:2021年11月30日

回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本的にあまりあがらない。大手他社に比べると平均給料は低いという話はよ
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
勤務時間・休日休暇:ゲーム業界なので、開発末期は激務。深夜残業も当たり前になって
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
企業カルチャー・社風:大手の中では挑戦的な気風はある会社かと思います。有名IPで
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月27日
勤務時間・休日休暇:抱えている案件によって各々の繁忙期は異なりますが、基本的に残
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月09日
働きがい:自由な社風。休みも前日申請で取得可能。 体調不良などの当日欠席もLINE
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月27日
女性の働きやすさ:社員のほとんどが男性なので、どんな女性に対してでもとても優しく
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月30日
福利厚生:大企業の福利厚生はだいたいあると思います。オフィス環境:立地も良いし、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月27日
オフィス環境:会社はとても綺麗で快適でした!自社ビルですし、食堂もあります。(社
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月31日
会社の安定性:海外に展開していくことは、日本が、世界のゲーム会社と戦っていく上で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月31日
会社の安定性:売上1000億円程度で維持している限りは、全く問題ない会社だと思わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年02月29日
成長・キャリア開発:やりたいと思うことがあれば積極的に手を挙げ、やらせてもらえる
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4.2
口コミ投稿日:2016年02月29日
教育・研修:新入社員研修・3年目研修はあるものの、その内容は講義と性格診断テスト
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4.2
口コミ投稿日:2016年02月29日
成長性・将来性:ゲームに限らずエンターテイメント業界は、生活必需のものではないた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年02月29日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィークや年末年始などは一週間以上の長期休暇にする
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年02月29日
福利厚生:伊勢志摩に保養所があり一人5000円で伊勢海老などが入ったおいしい夕食
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年02月29日
勤務時間・休日休暇:非開発の部門は基本的に残業が少なく、あっても毎日1時間程度。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2017年05月27日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は、部署、職種、業務の内容にもよるかもしれないが、比
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】楽をしようとおもえばとことん楽が出来る環境。ただし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】環境や設備については申請すれば整えてく
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月17日
福利厚生:一部上場だったのでとても整っていたような気がします。場所も大阪の都心で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】保守的な環境のため、あたらしことに
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】社内サークル制度はある。フットサルやサッカー、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】これまでの社員育成ができて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】基本的には12時〜13時の間でとるように言われてるい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】環境が許せばとれるがロンチ前などは取ることは難し
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】特になし。OJTで進められる。中途が多いため、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】土日出社した場合は、代休が必ず付与される。人
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】22時以降の残業は申請が必要。月間100時間
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】社員同志で知識アップ、情報交換する機会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】部門ごとにノー残業Dayを決めている。また、
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