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株式会社インターメドジャパンの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
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その他
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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本営業部/ SR

2.8
口コミ投稿日:2020年11月17日
女性の働きやすさ:事務方であれば比較的安定して動けるのではないかと思う。過重な残
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:本社では多くの女性が働いており、子どもを産み子育てと両立されて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:お子さんがおられる女性は定時で帰られることが多いので、そのあと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】特にはないが、本社では
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の働きやすさ:本社は女性が多い。突然な有給休暇も取得できるので子育てしている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年03月19日
女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境ではあると思うが、昇格などの面からはまだま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:女性にとっては働きやすい環境で勤続年数が長い人が多い 社長
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:女性の営業も僅かな期間いたが、長くは続かず、それ以降女性は内勤
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