口コミ投稿日:2021年01月30日
口コミ投稿日:2020年09月15日
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法務部/ 一般
1.9
口コミ投稿日:2022年04月19日
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
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大阪府守口市
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入社理由・入社後の印象:【入社理由】【入社後のギャップ】まともな選考をしていないせい...
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大阪府大阪市北区曽根崎2丁目12番7号
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回答者: 女性/ キャリアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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埼玉県さいたま市大宮区下町2丁目16-1アクロスビル 8F
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:最初に応募した時の求人は既に人数が埋まってしまい、紹介できな...
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最新の回答:2022年10月02日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ヒューマンステージ株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 一般
営業で稼いでいる会社なので、売上が左右されるのは理解できるが、まさか年に1度も賞与が貰えないとは思わなかった。年2回の賞与あり(業績により)と記載されているので業績が悪ければ出せないという事だとは思うが3年働いて貰ったのは月の給与以下の寸志1回です。