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株式会社ネクストレベルの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は実績さえ積めば、認めてもらえると思い勤めてまいりましたが、認めてもらえる部分と、認められない部分があり、その相互のギャップがあるとは思います。例えば給与面に関しては2年3年勤めても給与が変わらない者もいる上に、上がる者でも5年いてさらに昇進してる者でも2万3万程度と評価に見合ってない印象が強い。

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:バリバリの営業会社なので毎月毎月数字に追われます
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:一般事務とのことで応募したが、営業事務であった。
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回答者: 男性/ 日雇アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人内容を見て働きに行って実際に現場作業をする内
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:正直給与は期待していませんてしたが、保険制度も充
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年04月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:なかなか派遣社員の確保が出来ていない点ですね。仕
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回答者: 男性/ 派遣関係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:雇用条件と労働環境には違いが目立つし、人手不足が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月08日
入社理由:これまでのキャリアや年齢、経験が重視される訳ではなく、人として向き合っ
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回答者: 女性/ キャスティング部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容が違う事務職で入社していても、顧客との連
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回答者: 男性/ スキマバイトサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に想像していた以上に会社がとんでもなく成長
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はあまり実態の見えない感じでしたが入社後は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後と入社前で変わったこと
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

1.8
口コミ投稿日:2024年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:電話が絶え間なく鳴るので、中々休憩も取りづらいと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
入社理由・入社後の印象:入社理由人材派遣は自分のやりたい仕事だったから。土日休み
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務って書いてありましたが入ってみたら営業事務み
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月06日
入社理由・入社後の印象:とても優しくトレーニングして頂けました。 実家の事情で1年
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回答者: 回答なし/ 土管/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.3
口コミ投稿日:2023年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:登録時に期待していたことは、仕事内容が簡単ものが
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回答者: 男性/ 人材サービス/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:上司の時間管理能力が低いと感じました。遅刻などは
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回答者: 女性/ テレフォンアポインター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2021年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:後出しのように条件が増えてくる。このご時世という
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.7
口コミ投稿日:2021年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:固い印象だったが、そんなこ
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回答者: 男性/ ワーカー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2022年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし、強いて言うならグルー会社の社員が懇切丁
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】登録会不要で即日勤務出来たから【入社後のギャ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】派遣の対応など、したかった。【入社後のギャッ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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入社時の期待と入社後のギャップ:職を紹介する人とクライアント企業との板挟みにはなるのでどちら... 続きを見る
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回答者: 女性/ 採用コーディネーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に面接等でも入社後のミスマッチを防ぎたいということで、... 続きを見る
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
入社時の期待と入社後のギャップ:担当者によって変わりますが、他社と比べたら良い方かと思います... 続きを見る

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