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富士通コミュニケーションサービス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月13日
成長・キャリア開発:社内研修は充実しているほう。社外講師を招いた研修カリキュラム
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回答者: 男性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月07日
成長・キャリア開発:ほとんどキャリアアップが見込めない。LDになっても手当が薄い
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回答者: 女性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月16日
成長・キャリア開発:キャリア的なところを言うとあまり積めるよう
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月08日
成長・キャリア開発:業界未経験は勿論、オフィスワーク経験がなくても教育してくれる
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:入社して退職を決意するまで、何年もずっと電話取るだけのスタッフが大半。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:上司にある程度評価され、各プロジェクトで経験を積むことができる。アウト
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新規採用、中途採用に関わらず、最初の研修は決め細かに行ってくれます。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】クレーム処理などでは、ある程度任されていた。 派
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】派遣の立場上、ある範囲を超えら
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月01日
成長・キャリア開発:資格取得のための教材の貸し出し制度あり
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月19日
成長・キャリア開発:研修はかなりしっかりしていた部署にもよるが、人の入れ替わりが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年01月22日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】配属される部署によりますが、自分がいる場所
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】電話の応対で、相手方から感謝のお言葉をいただ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
成長・キャリア開発:電話の応対の業務なので、言葉遣いは良くなるかと思います。パソ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
成長・キャリア開発:自身の意欲が大事になるかと思います。どの仕事でも同じかとは思
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
教育・研修:実際の現場では研修で教わったことがない事象が出てくる。そのような時に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
教育・研修:入社後の研修で扱う商品の知識を得ることは、真面目に受けていれば誰でも
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:やりたいことが無いとキツいと思います。頑張っても評価に繋がらないとガッ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:自分で得意なことやりたいことは、アピール次第で自由にやれる環境でした。
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月09日
成長・キャリア開発:Mosの支援制度。他にも研修があったような気がしましたが忘れ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:腰掛けや副業したいなど事情がなければ入らなくていいとおもいま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:淡々とこなしていく仕事なので、一度仕事を覚えてしまうとやりがいは感じら
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修・フォローアップが随時実施されます。 業務運用が頻繁に変更されます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:サポートする製品やサービスに特化した知識は身に付きますが、そ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:職場内の人間関係はよいものの、請負業務の為、自社での勤務ではないので少
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:初めての職種でしたが、研修でPC操作、言葉遣いなどがととのった環境で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:自主的に行動することが求められる点。業界をもっと良くする、引... 続きを見る
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都港区虎ノ門5丁目3-2神谷町アネックス 301
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回答者: 男性/ ドキュメントセンタースタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:研修はありませんが、資格取得援助があります。定期昇給がなく資... 続きを見る
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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