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回答者別の社員口コミ(株式会社nobitel)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 トレーナー 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 トレーナー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 5万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月09日
働きがい:お客様からの指名制度があるという点がやりがいを感じさせることを助長して
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月09日
女性の働きやすさ:店長、マネージャー陣は半数まではいかないものの、女性社員が一定
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月09日
組織体制・コミュニケーション:社内全体として【気持ちがいい】人、オフィス、店舗に
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属になる店舗の差が激しい。モールなどの店舗では営
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生:住宅手当なし。通勤手当は最近上限3万円まで上がりました。退職金制度はな
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前ではないが、研修場での研修から店舗での雰囲
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
女性の働きやすさ:「女性指名」の男性利用者が各店舗に一定する存在する印象。次回以
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
福利厚生:通勤手当に関しては、最近上限が2万円から3万円に引き上げられた。退職金
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株式会社nobitelの回答者別口コミ (197人)

  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
3.1
最新の回答:2015年08月01日
  • ドクターストレッチ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年01月09日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月27日
  • コアバランスストレッチトレーナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2020年11月21日
  • フィットネスディヴィジョン 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年08月10日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
2.5
最新の回答:2019年05月30日
  • トレーナー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.4
最新の回答:2024年03月22日
  • ストレッチ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年10月07日
  • ストレッチ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年10月19日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2017年時点の情報
3.0
最新の回答:2017年03月02日
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