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わらべや日洋株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月13日
事業の強み:
既にある製造設備の規模からしてすぐにとって代われる他の企業はほぼ無い

事業の弱み:
ほぼセブンイレブンとしか取引していない

事業展望:
商品形態は変化していくので省人化は出来ても自動化は難しい部分がある
現在コスト削減が現場社員の負担増、社員の減少につながっているので無駄を削るのは良いが無駄でない人材まで削ることになっている気がする
若手が定着する会社にして欲しい

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月04日
事業の強み:大手コンビニエンスストアの商品開発をしているため、全国に自分が開発し
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の強み:強み大手コンビニエンスストアの食品開発をしているところそれ以外は特に
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回答者: 女性/ 商品課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月17日
事業の強み:セブンイレブンの商品を開発し製造していくということで、安定した売上実
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回答者: 女性/ 商品課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年04月21日
事業の強み:コンビニエンスストア業界の中でも圧倒的トップのセブンイレブンに対する
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回答者: 男性/ 商品企画開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年06月26日
事業の強み:セブンイレブンという確固たる事業基盤があるので、そうそう潰れることは
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年03月07日
仕事内容:工場勤務だと、外国人や年配の方への指導や管理が凄く大変。何処の企業も指
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
仕事内容:【仕事の進め方】生産現場は日々の納期と納品数が決められていて、その日に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年03月07日
仕事内容:工場勤務で有れば、多少個人の裁量で現場を動かし製造体制を作って行ける。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】決定権は上級の役職が持っていて差し支えないが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】もう少し役職者の人選をちゃんとしてほしい。中
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】社会人経験を考慮して仕事の内容が決まるので比
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】大卒ばっかり取っているが、ほとんどの業務に大
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】保守的な考えを持った上級の役職者が多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
仕事内容:【個人の裁量】役所よりは部署による違いによって変わる。少人数の部署の方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月27日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】何も知らない新入社員には、会社はこんなもんだ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月07日
仕事内容:外国人が多いので違う意味でも管理していないといけません。人にしっかり注
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】極端な専門性は必要ないため、他分野での経験は
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2021年06月05日
事業の強み:大きな変革はありません。セブンイレブンがどのような方向性になるかで変
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月14日
仕事内容:1日3回ある納期までにおにぎりや弁当を製造する仕事です。社員は主に従業
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月13日
会社の安定性:コンビニエンスストアー最大手である、セブンイレブンに商品を納め、店
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月13日
会社の安定性:近年、入社当時よりも、会社の規模増大と伴に、組織力の低下と働き易い
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2016年09月13日
会社の安定性:大手のコンビ二と取引していて、会社も大きいので安定性は高いと思う。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年11月26日
会社の安定性:セブンイレブンとの取引がある会社なので、安定してる。定年まで従事で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:セブンイレブンが取引先という世界規模のマーケットの一端を担う重要な
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:会社が安定している為、経営が立ちいかなくなり社員が路頭に迷うという
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大卒でパートで、外装殺菌室という部署に勤めていたのだが、 同じ部署
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
仕事内容:ただ、どの製品を先に終わらせられるのかなどは作る部署とそれを製品にする
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】従業員の数が増えれば新しく工場もでき海外に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
仕事内容:決められた製品を決められた時間に作り終わらないといけないというのがあり
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】低い。定時で帰れることはないし休
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】規模がでかいだけあって全国にほとんど
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】休みを取りやすくする。有休等とりやすい環境
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業としては給料が低い、そこそこ賢く上をおだてるのが上手な方にお
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:基本的に受注生産であるので在庫リスクがない。子会社は別であるが。よ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
仕事内容:【他部署との関わり】まったくない。顔もわからない。電話で事務... 続きを見る

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