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わらべや日洋株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
商品開発と言っても大きく分けて2つの種類に分けられると考えています。1つ目は、世の中にはまだ無い全く新しいものを創り出す商品開発。2つ目は既存品をより良いものに改良していく商品開発。世間一般での商品開発とは主に前者のことを指すことが多いと思います。しかし、実際にこの会社の場合は2割が前者、8割が後者といった比率での商品開発をすることとなります。入社してみて本当にしたかった商品開発はこれじゃないと思う人も、もしかしたらいるのかもしれません。
それでも実際に自分自身で味作りや商品設計に携わった商品が店頭に並ぶのを見るとそれなりにやりがいを感じることができる職場だと思います。

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:取引先の要望によって自分が好まない商品設計などに
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年03月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:上司からのプレッシャーがあり、育てようと気持ちは
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回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造一課/ 課長代理

1.9
口コミ投稿日:2021年03月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後半年は、製造ラインで製造工程を学びながらス
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本事業部/ 一般

3.5
口コミ投稿日:2021年08月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:殺伐とした雰囲気で工場内にフィリピン人の技能実習
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回答者: 女性/ 生産管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:こんなにも忙しいと思っていなかったため、入社前と
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】お友達紹介した【入社後のギャップ】普通?忙し
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
入社理由・入社後の印象:大手コンビニの仕分け作業で入りました。私が入った時は先輩
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3.0
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