回答者： 女性/ クリエイティブ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
業界自体がコロナでダメージを受けた為、コロナ以降はあまり期待できません。
賞与も20〜30代だとあまり多くはない方だと思います。
評価制度:
基本年功序列ですが、30〜50代の流失が激しいため、若い人も役職に就かざるを得なくなっています。
業界自体がコロナでダメージを受けた為、コロナ以降はあまり期待できません。
賞与も20〜30代だとあまり多くはない方だと思います。
評価制度:
基本年功序列ですが、30〜50代の流失が激しいため、若い人も役職に就かざるを得なくなっています。
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回答者： 男性/ デザイナー/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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