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株式会社こどもの森の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】何をしても怒られる。怒号が飛び
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】入社後も、マナー研修
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
教育・研修:基本的に土曜日に研修に行っても平日に振り替えはもらえない。また交通費
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:栄養士なのに、保育士と一緒に研修をやるのは、理解ができない。無駄な時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月16日
教育・研修:研修が無料でいける。他の保育関係の会社よりも研修には力を入れてると思
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:子ども達の成長を間近で見守ることが出来、また毎日生活のほとんどを一緒に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2015年09月16日
働きがい:事務処理能力は間違いなく向上する。ただし、アナログな面で。 例えばファイ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社前に泊まりで新人研修があったり、マナー研修、中堅研修、保育に関す
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】昔ながらの新人研修があり泊まりがけで研修がある。その他
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】とにかく子どもたちは可愛くて、成長を親御さんと共感し
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修は年齢に応じて年二回行われます。 入社研修は泊りがけでいくのですが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:保育の質を向上させたい、もっと勉強したいという意欲のある方に対して、
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2023年02月07日
成長・キャリア開発:研修にお金をかけ過ぎている。働きがい:子どもの成長を間近で見
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
成長・キャリア開発:職員の人数が少なく、なかなか自主的に研修を受ける雰囲気ではな
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回答者: 女性/ 保育補助/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
成長・キャリア開発:子どもと多く関わることができるのでとても楽しくまいにちはたら
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月01日
成長・キャリア開発:キャリアアップはほとんどの方が見込めないと思います。男性で家
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回答者: 女性/ 契約社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

1.8
口コミ投稿日:2023年01月29日
成長・キャリア開発:研修は交通費は出してもらえるが、自身の休日を使い実費で行って
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回答者: 回答なし/ 保育園/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.4
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがい:やりがいはありますが給与は
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
成長・キャリア開発:わたしは中途入社だったのですが、周りは今どきの若い方が多く、
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回答者: 女性/ 児童支援員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2021年08月31日
働きがい:働きがいはかなりあると思います。ですがお給料と労働の対価は基本的にはな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
働きがい:子供のためと思って提案しても、経費がかかりすぎるとすぐに却下されてしま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
教育・研修:【アルバイト】先にいるバイトや主任が優しい方が多いので優しく教えて下
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
働きがい:【アルバイト】学校や教育系の、教育=賃金をもらうためという欲は駄目=低
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
成長・キャリア開発:【アルバイト】電話対応やメモのとり方、基本的な社会経験になり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
働きがい:【アルバイト】子供たちの成長を見たり、親御さんとの会話は素直に楽しいな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
教育・研修:名指しでの公開説教。無駄な刷り込み研修。外部の先生の研修はとても為に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】上司の言うことは、絶対に聞く。
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月19日
成長・キャリア開発:様々な研修が行われている。配属先が忙しく参加することはむずか
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神奈川県川崎市川崎区大星川崎ビル 9F
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:ルールはあるが活動内容をスタッフみんなで自由に考えたり提案が... 続きを見る
2.5
東京都調布市西つつじヶ丘4丁目16-82F
医療・福祉・児童福祉
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人の仕事もチームの仕事も両方多い... 続きを見る
3.7
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目5-1
医療・福祉・児童福祉
3.0
兵庫県芦屋市
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
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2.8
東京都豊島区南池袋39-8
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
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2.9
大阪府大阪市北区堂島1丁目5-17堂島グランドビル 8F
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2.9
福岡県北九州市八幡東区中央21-1レインボープラザ8F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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千葉県野田市中野台564−2
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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