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株式会社NTTファシリティーズ東北の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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新卒入社
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その他(公務員、団体職員他）
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他）
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
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口コミ投稿日：2023年08月17日

回答者： 男性/ FM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ファシリティ事業部/ 担当

3.5
口コミ投稿日：2023年08月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 80万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） 80万円
給与制度:原則年功序列だが、評価により30後半から役職に差がつき始め同世代での年
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口コミ投稿日：2022年11月21日

回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2022年11月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:年功序列で給料が上がっていくように思える。賞与もおおよそ年功序列の印象
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口コミ投稿日：2016年05月24日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日：2016年05月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：上司や正社員様はボーナス含め６００～１０００万以上はもらっている、がほ
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給与制度:賞与は年２回。たまに特別賞与もある。昇給に関しては、現在は半... 続きを見る
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回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準:休日出勤が多いが休日出勤代を出さずに振替休日を強要するが休日... 続きを見る
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回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
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