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全日空商事デューティーフリー株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:研修はしっかり実施していた。また入社のOJT期間も長いため、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月03日
成長・キャリア開発:資格を取得してもインセンティブは出ません。研修はブランド担当
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月27日
成長・キャリア開発:研修は定期的にあり、商品に関する知識を深める機会がたくさんあ
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月15日
働きがい:多様な国の人とコミュニケーションが取れ、非日
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗販売部/ 一般職

3.7
口コミ投稿日:2020年11月23日
働きがい:最後に出会う日本人・ANAスタッフかもしれない立場として、思い出の品を
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月02日
成長・キャリア開発:通信教育も行うことができ、安価な金額で受講可能だった。働きが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
働きがい:同じような職務をこなす日々なので、段々とやりがいがなくなる。国際色が豊
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回答者: 女性/ 店舗販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
成長・キャリア開発:入社後3ヶ月シスター制度があり、1人に対して先輩1人がついて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
教育・研修:研修が多く店舗の負担が多い。泊まりの研修もあり、既婚者には負担が掛か
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社時、また担当になった商品についての教育の機会が幾度かありました。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:特殊な場所柄もあって、海外からの外国のお客様が大変多く、英語を使う機会
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 販売部/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:toeic支援金制度あり働
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月01日
働きがい:販売職としては英語も活用する場面もあり、ワンランク上のスキルを求められ
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