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三井住友トラストクラブ株式会社の成長・働きがいの口コミページです。三井住友トラストクラブ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを177件掲載中。ライトハウスは、三井住友トラストクラブ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月11日

成長・キャリア開発:
資格取得手当や研修などは充実している印象。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月23日

成長・キャリア開発:体系的な研修はないが、資格取得は奨励している。働きがい:組織

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回答者：男性/ 法務・コンプライアンス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 法務コンプライアンス/ ヴァイスプレジデント　シニアコンプライアンスオフィサー

2.7

口コミ投稿日：2022年12月01日

成長・キャリア開発:充実しているが、マンネリ化してもいる。働きがい:全ては親銀行

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2022年06月13日

成長・キャリア開発:数種類の教育制度があり、推奨資格をとると表彰

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月01日

働きがい:お客様からの電話に出て、困っていることを解

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回答者：男性/ リスク管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リスクマネジメント部/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2020年11月03日

成長・キャリア開発:特にない。成長、キャリアを求めるなら間違いなく他社を勧める。

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回答者：男性/ リスク管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リスクマネジメント部/ マネージャー

3.3

口コミ投稿日：2023年07月29日

成長・キャリア開発:資格手当はある。貸金業務取扱主任者の資格を求められるが、取得

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回答者：男性/ 管理職/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理部/ マネージャー

3.6

口コミ投稿日：2020年08月21日

成長・キャリア開発:働きやすいが、人材を育てるという会社ではない。ひとの入れ替わ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】同僚とは、常にコミュニケーションを取り、

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回答者：男性/ コールセンター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ Operations/ インバウンドセールスマネジャー

2.8

口コミ投稿日：2020年07月07日

成長・キャリア開発:自分にとっては特別なプロジェクトを任されたのでとても良い経験

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】人も少ないため、実践で仕事を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】今の会社では、成長どころか、後退する一方

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】あらゆる業界へ営業経験は貴重です。ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】現状では、成長は一切なし。会社の一体感、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】正直、特にありません。同僚とは、常にコミュ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】この会社での成長はあり得ないので、1日で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】全てにおいてではないです

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】研修と名のもと、数多くあるが、一つも身につくよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】方向性が見えない。社内もバラバラ状態。モ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】意外な事に研修はなかったあんたたちはプロなんで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】勤務しているときの環境は整

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】正社員24年間の事務経験と顧

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】勤務しているときは、指導経験も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】勤務している時は常に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】毎日、上司から指導、コメン

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】ミーティング。情報交換できる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】年に二回、上司との面接があり、その場

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】年に二回、上司との面接があ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】マーケティング部門に10数年在籍していたので、自

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】コンプライアンス研修が年に一回、その他、自分の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】コンプライアンス研修が年に一回、その他、自分のついて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】目標達成への意識が高く求められるので、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】基本的にはチームでの仕

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジは常に求められていたよう

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2023年12月15日

成長・キャリア開発:資格取得手当もあり、自己啓発をしやすい環境にあるのではないか

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成長・キャリア開発:派遣社員を含めて公平に対応しようとしています。働きがい:情報... 続きを見る

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会社名	三井住友トラストクラブ株式会社
業界	金融・保険（クレジット・信販）
URL	http://www.diners.co.jp/
所在地	東京都中央区晴海１丁目８－１０トリトンスクエアＸ棟

従業員数	850名
設立年	1977年
資本金	100百万円
代表者	五十嵐幸司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クレディセゾン 3.4 口コミ(2258件)
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社員口コミ回答者：女性 / オペレーター / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 第一会員サポート部成長・キャリア開発:コンタクトセンターは、一日中電話を取るためやりがいを見つける... (続きを見る)

(3.9)	アメリカン・エキスプレス・インターナショナル・インコーポレイテッド口コミ(499件) 平均年収（正社員） 767 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 法人営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:中途入社時に業務のためにまとまった研修があり、その後も定期的... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 接客 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員成長・キャリア開発:多種多様なお客様がいらっしゃるので、対人スキルやどんな人が相... (続きを見る)

(3.2)	株式会社キュービタス口コミ(443件) 平均年収（正社員） 350 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般職 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / コミュニケーションセンター成長・キャリア開発:研修は充実していたと思う。入社時は2ヶ月ほどかなり手厚くサポ... (続きを見る)

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