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株式会社アクセスネットの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アクセスネットで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを213件掲載中。ライトハウスは、株式会社アクセスネットへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月09日

企業カルチャー・社風:中途や新人でも数年で役職を任されたりすることもあり、特に風

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回答者：女性/ 一般社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月11日

企業カルチャー・社風:社員のことをよく考えてくれていると思う。本人の誕生日にギフ

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回答者：女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月28日

企業カルチャー・社風:風通しは良いかと思います組織体制・コミュニケーション:上司

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月10日

企業文化・社風・組織体制：上司と現場が違うため、基本的に日々の日報を通じて上司と

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月08日

企業文化・社風・組織体制：派遣先が無くなれば退職するしかなくなります。派遣部隊の

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

企業文化・社風・組織体制：チーフの方に相談してもそこで解決はほぼしないです主任、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

企業文化・社風・組織体制：上司らに相談はしやすい頭のイイ方が多く、すぐに回答や解

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業文化・社風・組織体制：いいことを言っているような企業理念だが、本当に企業理念

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年12月06日

組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションは日報でやり取りを行いま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

企業文化・社風・組織体制：会社の現状を知るのは月一であるが、それが良いことなのか

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日

企業文化・社風・組織体制：社員を大切にしているようだが、残業や業務でしんどい時会

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業理念の浸透：理念の浸透は低いですねやらなければいけない行為として社是が掲げら

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

企業理念の浸透：社是などはとてもいい内容なのでこれを守れる遂行できる会社であれば

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

企業文化・社風・組織体制：月一の全体帰社日のみでしか会わないので煩わしい人にはい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

企業文化・社風・組織体制：よくはない待遇改善を訴えたところで聞いてはもらえないた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月05日

企業文化・社風・組織体制：現場で仲良くなる人は多く、自社の方がおろそかになりやす

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月15日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】２つめに入った案件が高稼働で

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月15日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】現場次第ですすさまじく稼働が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

企業文化・社風・組織体制：応募者全員面接実施するとの求人色々な職種があること。休

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回答者：男性/ けいやくしゃいん/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月14日

企業カルチャー・社風:社風として朝夕の挨拶を重んじる会社でした。社員同士がすれ違

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京都府京都市下京区東洞院通四条下る元悪王子町５７

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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東京都千代田区大手町２丁目１－１大手町野村ビル　８Ｆ

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愛知県名古屋市西区中小田井４丁目１６

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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株式会社ワンゴジュウゴ

3.2

東京都千代田区紀尾井町パークビル　７Ｆ

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

企業カルチャー・社風:堅苦しさはありません。一般社員間はフラットな関係性でした。役... 続きを見る

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株式会社オープンストリーム

3.2

東京都千代田区外神田６丁目１４−３神田ＫＳビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:協力し合う関係で、上下をあまり意識しないフラットな社風です。... 続きを見る

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株式会社10バトン

2.8

東京都目黒区下目黒1丁目8-1 アルコタワー7階

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 正社員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:人間関係自体はあまり悪印象はなく、むしろ好印象でした。入社し... 続きを見る

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会社名	株式会社アクセスネット
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.access-net.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田多町２丁目２－２２千代田ビル　５Ｆ

従業員数	92名
設立年	1990年
資本金	39百万円
代表者	髙石和生
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 産業ソリューション第1事業本部 / 正社員企業カルチャー・社風:チャレンジする気概があれば、挑戦はしやすい環境と思う。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦に意欲的な方は積極的に仕事を振っていただける。ベンチャー... (続きを見る)

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