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日本インフォメーション株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2024年03月30日

回答者： 女性/ リサーチャー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ リサーチディレクション部

3.5
口コミ投稿日：2024年03月30日
企業カルチャー・社風:
人が足りないので、若手でもどんどん実務で経験を積む形になる。最近までマニュアルもなかったが、それも整備されてきた印象。

風通しはよく、上司も話を聞いてくれるがそれをキッカケに何かが良い方向に改善されたりということはほとんどない。

組織体制・コミュニケーション:
人間関係はよく、上司とも話しやすい。社長も○○さんと呼ぶなど、コミュニケーションの取りやすさに重きを置いていると感じる。

営業は3部署に別れているが、ほとんどチーム間での交流は無い。それぞれが独立してそれぞれのルールでやっている。

その弊害として、異動の際に同じ資料の内容が全く違ったり形式が異なることがある。

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日本インフォメーション株式会社のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

日本インフォメーション株式会社の回答者別口コミ（3人）

  • リサーチディレクション部 / リサーチャー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年03月30日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
3.5 最新の回答：2019年03月15日
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2019年時点の情報
最新の回答：2019年03月13日
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