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株式会社ミニミニ城西の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月10日
企業カルチャー・社風:結果を出すということよりも形式的なことに重きを置いている傾
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:売上が思うように伸びなかった時やお客様との対応が上手く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:毎日朝礼の時間に全員で「グループ理念」を唱和する。最初
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業理念の浸透:毎月1度社内の全体会議が行われます。それは営業時間終了後に全社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年10月04日
企業文化・社風・組織体制:年に一度の社内アンケート(社員が直接社長にアンケートを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年08月01日
企業文化・社風・組織体制:若い店長、若い社員も多く社員同士のコミュニケーションも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年09月26日
企業文化・社風・組織体制:かなり良いと感じる。社内で、誕生日の人がいるとお祝いを
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3.0
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ なし
企業カルチャー・社風:上の意見がかなり強く、決めたら変わることはないので従うだけの... 続きを見る
3.4
埼玉県川口市本町4-1-8
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップが何十年と変わっていないので、考え方が固まってしまって... 続きを見る
3.6
新潟県新潟市中央区米山4丁目1-28藤巻ビル1F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若手が活躍する職場なので活気がある。... 続きを見る
3.4
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.7
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回答者: 男性/ オフィスリーシング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オフィス事業部
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京都府京都市下京区四条通新町東入月鉾町52番地 イヌイ四条ビル7F
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回答者: 男性/ 仲介営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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3.3
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企業カルチャー・社風:部署によるかもしれませんが風通しは悪くないと思います。組織体... 続きを見る
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