口コミ投稿日:2023年09月27日
口コミ投稿日:2022年02月07日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
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2.8
東京都文京区本郷3丁目25-11
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】一部の上司は現状を打破すべく非常に意識高く精力...
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3.4
福島県西白河郡西郷村大字小田倉字狼山3-1
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多いと思う。会社からも資格取得などの支援も多い...
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3.2
東京都港区港南2丁目15-3品川インターシティC棟
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:真面目。石橋を叩いて渡らない。顧客を見ないで社内と競合ばかり...
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3.1
東京都江東区有明3丁目7-26有明フロンティアビルA棟
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 岡田美術館部
企業カルチャー・社風:自分の部署についてだが新しいことに関して一切採用されずチャレ...
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3.5
京都府京都市南区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産
企業カルチャー・社風:社是が「おもしろおかしく」です。しかしこれを一体、どれだけの...
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3.0
兵庫県明石市茶園場町5番22号
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:全体的に風通しは良い会社だが、事業部ごとに縦割りで事業部を超...
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3.3
東京都新宿区西新宿2丁目1-1新宿三井ビルディング
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:古くなっているが、競合他社が扱っていない商品や技術がある。ま...
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3.8
東京都八王子市
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:縦割りの社風、営業、マーケティングより間接部署の力が強く、全...
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2.9
岡山県岡山市中区
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】設計部門は、仕事をしているのか、休憩して...
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3.3
山口県山口市大内千坊6丁目9-1ゆめタウン山口 1F
メーカー・精密・医療機器
回答者: 男性/ 時計販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:エリアや店長による。かなり癖のある店長も複数存在しているので...
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クリエートメディック株式会社のカテゴリ別口コミ(175件)
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- 営業事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.2
最新の回答:2023年09月27日
- 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.5
最新の回答:2023年08月19日
- 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.5
最新の回答:2023年02月10日
- 法人営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年01月13日
- 医療事業部 / 課長代理 / 営業 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.5
最新の回答:2022年07月30日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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クリエートメディック株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
創業当時の理念とはかけ離れて来ている。
中期計画、毎年の年頭所感を見ればわかるが、毎回ほぼ同じで、対処的な対策ばかりで具体的指針はない。
イノベーション的な方針も出てこなく何処を目指しているのかが見えない。
組織体制・コミュニケーション:
個人的な横の繋がりはあるが、組織としてのコミュニケーションはとる状況ではない。
上からの監視の目がある。
ダイバーシティ・多様性:
恐らくない。
古い体質なので、世間とはズレてきている。
顧客と会話してても恥ずかしいくらい、社内の取り組みは話すことがない。